escrito paraprocesal laboral

CONTRADICCIÓN DE TESIS 25/97. SUSCITADA ENTRE EL SEGUNDO Y SÉPTIMO TRIBUNALES COLEGIADOS EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.PRUEBA PERICIAL EN MATERIA LABORAL. EL OFERENTE DE LA MISMA PUEDE DESISTIR DE ELLA HASTA ANTES DE QUE SE RINDA EL DICTAMEN DEL PERITO TERCERO EN DISCORDIA.

• Legislación Estatal Actualizada

JUICIO LABORAL TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL, ASÍ COMO DE OTRAS PRESTACIONES. EAL/ IAIZ

CONTRADICCIÓN DE TESIS 88/2005-SS. ENTRE LAS SUSTENTADAS POR EL TERCER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL CUARTO CIRCUITO Y EL ENTONCES TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER CIRCUITO, ACTUALMENTE PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER CIRCUITO.PRUEBA CONFESIONAL A CARGO DE DIRECTORES, ADMINISTRADORES O GERENTES DE LA EMPRESA DEMANDADA. AL OFRECERLA EN...

AYUDA PARA RENTA. AL TRATARSE DE UNA PRESTACIÓN EXTRALEGAL ESTABLECIDA A FAVOR DE LOS TRABAJADORES FERROCARRILEROS EN ACTIVO, ES IMPROCEDENTE SU PAGO RESPECTO DE LOS JUBILADOS (SUPLEMENTO DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO PARA LOS BIENIOS 1996-1998 Y 1998-2000).

PROCEDIMIENTO LABORAL INDEMNIZACIÓN CONSTITUCIONAL Y OTRAS PRESTACIONES DERIVADAS DEL DESPIDO INJUSTIFICADO MECM*GAGG*CRA "Confesión en materia laboral. Los.articulos 788.y 789:de la Ley Federal del Trabajo qué la preven como un medio probatorio, violan el principio de seguridad jurídica"

• Legislación Estatal Actualizada

DESPIDO DE UNA TRABAJADORA BURÓCRATA DE CONFIANZA MOTIVADO POR SU GRAVIDEZ. REGLAS PARA RESOLVER EL JUICIO LABORAL RELATIVO.DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE SEXO. LA CONSTITUYEN LAS DECISIONES EXTINTIVAS DE UNA RELACIÓN LABORAL BASADAS EN EL EMBARAZO, AL AFECTAR EXCLUSIVAMENTE A LA MUJER.NO DISCRIMINACIÓN. CONSECUENCIAS DE LA VIOLACIÓN AL DERECHO HUMANO RELATIVO EN UN PROCESO JURISDICCIONAL, CONFORME...

PROCEDIMIENTO PARAPROCESAL O VOLUNTARIO. NO APLICABLE AL CASO DEL ARTICULO 155 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

CONTRADICCIÓN DE TESIS 57/2002-SS. ENTRE LAS SUSTENTADAS POR LOS TRIBUNALES COLEGIADOS PRIMERO DEL OCTAVO CIRCUITO, SEGUNDO DEL DÉCIMO CUARTO CIRCUITO Y PRIMERO EN MATERIAS ADMINISTRATIVA Y DE TRABAJO DEL SÉPTIMO CIRCUITO.REVISIÓN EN EL JUICIO LABORAL. PROCEDE EN CONTRA DEL AUTO DICTADO POR EL PRESIDENTE DE LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE EN LA ETAPA DE EJECUCIÓN DEL LAUDO, EN EL QUE...

JUICIO PARA LA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS POLÍTICO- ELECTORALES DEL CIUDADANO. EXPEDIENTE: SUP-JDC-2011/2016.

• Práctica Fiscal

Cuando el trabajador incurra en alguna de las causales de rescisión del artículo 47 de la LFT, el patrón podrá terminar la relación laboral, notificando para tal efecto al empleado, por escrito, sobre las causas que hayan dado origen a esa decisión. Si el trabajador se niega a recibir el aviso, corresponderá al patrón solicitar la intervención de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, a...

• Tribunales Colegiados de Circuito

Se considera que el tribunal laboral del distrito judicial de torreón, con residencia en esta ciudad, es quien resulta legalmente competente para avocarse al conocimiento y la resolución del procedimiento especial laboral de origen.

CLASIFICACIÓN: ADR - DESECHA POR AUSENCIA DE CPC ATF/MAS

• Legislación Estatal Actualizada

PROCEDIMIENTO LABORAL RECONOCIMIENTO DE UN ÚNICO Y LEGÍTIMO BENEFICIARIO DE DERECHOS LABORALES DERIVADOS DE UNA RELACIÓN DE TRABAJO Y DEMÁS PRESTACIONES DERIVADAS DE ELLO JOVT**MAGC

CONTRADICCIÓN DE TESIS 113/2006-SS. ENTRE LAS SUSTENTADAS POR EL SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER CIRCUITO, EL ENTONCES SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL SEXTO CIRCUITO, EL PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO, EL ENTONCES PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO DEL VIGÉSIMO PRIMER CIRCUITO Y EL ENTONCES SEGUNDO TRIBUNAL COLEGIADO DEL DÉCIMO SEXTO...

JUICIO LABORAL OTORGAMIENTO DE PUESTO O CARGO DE PLANTA Y OTRAS PRESTACIONES EFECTOS DE LA SENTENCIA: QUE LA JUNTA RESPONSABLE: 1. DEJE INSUBSISTENTE EL LAUDO EMITIDO EL VEINTIOCHO DE NOVIEMBRE DEL DOS MIL TRECE, DENTRO DEL EXPEDIENTE LABORAL DE SU ÍNDICE; 2. DICTE UN NUEVO FALLO EN EL QUE PRESCINDA DE NEGARLE VALOR A LA DOCUMENTAL PÚBLICA CONSISTENTE EN COPIA CERTIFICADA DEL PROCEDIMIENTO...

RÉPLICA EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. SU PROPÓSITO ES REDARGÜIR LOS ARGUMENTOS VERTIDOS EN LA CONTESTACIÓN DE LA DEMANDA, PERO NO ACLARAR, MODIFICAR O VARIAR EL SENTIDO DE ÉSTA.

• Tribunales Colegiados de Circuito

Conceptos de violación infundados porque de las pruebas aportadas por el mismo disidente, se advierte la antigüedad de la actora y la prima de antigüedad sí fue reclamada en la demanda natural. Es incorrecta la decisión respecto del reclamo por concepto de aguinaldo y prima vacacional

PRUEBA PERICIAL MÉDICA EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. LA DETERMINACIÓN DE LA JUNTA QUE DECLARA SU DESERCIÓN PORQUE EL TRABAJADOR OFERENTE NO COMPARECIÓ ANTE UN PERITO QUE NO HABÍA ACEPTADO NI PROTESTADO EL CARGO, ORIGINA UNA VIOLACIÓN PROCESAL QUE AMERITA LA REPOSICIÓN DE AQUÉL.

PROCEDIMIENTO LABORAL (NULIDAD DE AVISO DE DESPIDO Y OTRAS PRESTACIONES) JOVT/IZSO del análisis de las constancias de autos se advierte que en la sentencia recurrida, el Tribunal Colegiado del conocimiento podría adoptar un criterio contrario al definido por la Primera Sala de este Alto Tribunal, en relación con el tema: “Alcance del derecho a ser juzgada con perspectiva de género, ante la...

• Tribunales del Poder Judicial del Estado de México

RESCISION DE LA RELACION LABORAL. AVISO POR MEDIO DE LA JUNTA.