irrenunciabilidad de derechos del trabajador

irrenunciabilidad de derechos del trabajador

371 resultados para irrenunciabilidad de derechos del trabajador

  • Valoración vLex
  • Ejecutoria num. 2a./J. 17/2015 (10a.) de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    ... DE NULIDAD FORMULADO EN SU CONTRA CUANDO EL TRABAJADOR ADUCE RENUNCIA DE DERECHOS (ABANDONO DE LAS JURISPRUDENCIAS 2a./J. 105/2003, 2a./J. 162/2006, 2a./J. 195/2008 Y 2a./J. 1/2010).

  • Vigente Código Familiar para el Estado Libre y Soberano de Morelos

    ... humano desde la concepción hasta la muerte, titular de derechos y obligaciones. #Reformado primer párrafo, P.O. 29 de abril de ..., entre los que destacarán psicólogos, abogados y trabajadores sociales, quienes tendrán como funciones primordiales apoyar al ...ARTÍCULO 250. IRRENUNCIABILIDAD DE LA PATRIA POTESTAD. La patria potestad no es renunciable pero ...

  • Vigente Código de Procedimientos Civiles del Estado de Mexico

    ... de las partes en negocio administrativo que afecte sus derechos;. XV. Siga él, o alguna de las personas de que trata la ...Irrenunciabilidad a la prueba. ARTÍCULO 1.256. Ni la prueba en general, ni los ...XIII. Los sueldos y salarios de los trabajadores en los montos que establece la Ley Federal del Trabajo, siempre ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 1/2010 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL POR MUTUO CONSENTIMIENTO. CONFORME AL ARTÍCULO 33 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, EL OPERARIO PUEDE SOLICITAR LA NULIDAD DEL CONVENIO SUSCRITO POR CONCEPTO DE FINIQUITO O LIQUIDACIÓN, SI CONSIDERA QUE EXISTE RENUNCIA DE DERECHOS.

  • Vigente Código Civil para el Estado Libre y Soberano de Morelos

    ...Sólo pueden renunciarse los derechos privados que no afecten directamente al interés público, cuando ...ARTÍCULO 1847.- IRRENUNCIABILIDAD Y PRESCRIPCION DE LA PRETENSION DE REVOCACION POR INGRATITUD. La ...Los trabajadores no necesitan entrar al concurso para que se les paguen los ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 95/2009 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO. NO CONSTITUYE UN ACTO DE AUTORIDAD SUSCEPTIBLE DE SER SEÑALADO COMO ACTO RECLAMADO EN EL JUICIO DE AMPARO, PERO SÍ PUEDE SER PLANTEADA LA ILEGALIDAD O INCONSTITUCIONALIDAD DE SUS CLÁUSULAS A TRAVÉS DE LOS CONCEPTOS DE VIOLACIÓN EN EL JUICIO DE AMPARO DIRECTO, SIEMPRE Y CUANDO SE HAYA PLANTEADO SU NULIDAD EN EL JUICIO LABORAL DE ORIGEN.

    ... en relación con la extinta asegurada, a la vez trabajadora del instituto tercero perjudicado, toda vez que tales preceptos ... contratos en general, las partes son libres para crear derechos y obligaciones con la condicionante de que su objeto sea lícito ...El concepto de irrenunciabilidad de los derechos del trabajador, no puede constituir una ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 6/96 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    VACACIONES. REGLA PARA SU COMPUTO.

    ..., ya que, en efecto, dicho numeral establece que los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un ... presente juicio de garantías resulta violatorio de sus derechos fundamentales, porque se apoya en una incorrecta interpretación ... que en doctrina se ha llamado el principio de irrenunciabilidad de los derechos fundamentales de todo trabajador, que a la letra ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 195/2008 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    CONVENIO LABORAL SANCIONADO POR LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE. LAS CAUSAS DE NULIDAD ESTABLECIDAS EN EL ARTÍCULO 123, APARTADO A, FRACCIÓN XXVII, DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, DEBEN DECLARARSE EN EL JUICIO LABORAL O EN EL DE AMPARO, DE OFICIO O A PETICIÓN DE PARTE. CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS. SU APLICACIÓN DIRECTA CORRESPONDE...

    ... que se haya declarado nulo (por contener renuncia de derechos del trabajador o porque tuviera vicios de validez en términos ... materia laboral es una sanción paralela a la irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores. "Si bien la redacción de la ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 1/97 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    VACACIONES Y PRIMA VACACIONAL. MOMENTO A PARTIR DEL CUAL COMIENZA A CORRER EL PLAZO DE LA PRESCRIPCION DE LAS ACCIONES PARA RECLAMAR EL PAGO RESPECTIVO.

    ... que las vacaciones deberán concederse a los trabajadores dentro de los seis meses siguientes al cumplimiento del año de ... término con que cuenta el trabajador para deducir sus derechos, o sea que tratándose de la prestación de vacaciones y la prima ... que en doctrina se ha llamado el principio de irrenunciabilidad de los derechos fundamentales de todo trabajador, que a la letra ...

  • Ejecutoria de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    ... EN LA OBLIGACIÓN DIRECTA O INDIRECTA DE LOS TRABAJADORES PARA ADQUIRIR ARTÍCULOS DE CONSUMO EN TIENDAS O LUGARES DETERMINADOS, DEBE DECLARARSE JUDICIALMENTE. VALES DE DESPENSA. EL CONVENIO MEDIANTE EL CUAL EL TRABAJADOR MANIFIESTA SU CONFORMIDAD DE ADHERIRSE A UN PLAN DE PREVISIÓN SOCIAL, CONSISTENTE EN EL OTORGAMIENTO DE AQUÉLLOS PARA SER CANJEADOS POR MERCANCÍA O SERVICIOS EN LOS ESTABLECIMIENTOS PROPIEDAD DEL PATRÓN, Y QUE PARA TAL...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 64/2001 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    REVISIÓN EN AMPARO DIRECTO. REQUISITOS PARA SU PROCEDENCIA.

    ... perjudicados con el ilícito argumento de que los trabajadores se hicieron acreedores a ser separados de sus empleos porque ... toda lógica la responsable se negó a hacer valer estos derechos.-. La responsable se negó a apreciar que si supuestamente el ... universalidad, imperatividad, inderogabilidad e irrenunciabilidad. El artículo 357 de la ley de 1970 consignó la dimensión con ...

  • Tesis Aislada num. II.1o.T.29 L (10a.), Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Segundo Circuito (Tesis Aislada)

    ACCESO EFECTIVO A LA JUSTICIA Y DEBIDO PROCESO LEGAL. SE DEBEN GARANTIZAR ESTOS DERECHOS AUN CUANDO NO SE ESTÉ EN PRESENCIA DE UN PROCESO CONTENCIOSO, COMO ES LA RATIFICACIÓN DE UN CONVENIO DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL EN TÉRMINOS DEL ARTÍCULO 33 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 3/99 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    CONTRATO Y CONVENIOS COLECTIVOS EN MATERIA DE TRABAJO. PUEDEN MODIFICARSE SIN TENER QUE CUMPLIR EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 426 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

    ... la Junta responsable considere en forma errónea que los derechos consignados en el convenio de referencia son irrenunciables e ... de la situación en que quedaron un gran número de trabajadores transitorios del Distrito Frontera Noreste a quienes ya no fue ...El concepto de irrenunciabilidad de los derechos del trabajador, no puede constituir una ...

  • Ejecutoria num. 2a. LVII/2001 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    CLÁUSULA DE EXCLUSIÓN POR SEPARACIÓN. EL ANÁLISIS DE LOS ARTÍCULOS 395 Y 413 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, QUE AUTORIZAN, RESPECTIVAMENTE, SU INCORPORACIÓN EN LOS CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO Y EN LOS CONTRATOS-LEY, NO DEBE REALIZARSE ATENDIENDO A LOS ABUSOS QUE PUEDAN DERIVARSE DE SU ESTABLECIMIENTO O DE SU PROHIBICIÓN.

    ... perjudicados con el ilícito argumento de que los trabajadores se hicieron acreedores a ser separados de sus empleos porque ... toda lógica la responsable se negó a hacer valer estos derechos. La responsable se negó a apreciar que si supuestamente el ... universalidad, imperatividad, inderogabilidad e irrenunciabilidad. El artículo 357 de la ley de 1970 consignó la dimensión con ...

  • Vigente Código Procesal Civil para el Estado Libre y Soberano de Morelos

    ... los acuerdos de los interesados para renunciar a los derechos y a las obligaciones establecidas en este Código, o para dejar ...Si el infractor fuese jornalero, obrero o trabajador, no podrá ser sancionado con multa mayor del importe de su ...ARTÍCULO 644-E. Irrenunciabilidad. Los beneficios que este capítulo concede a los arrendatarios no ...

  • Ejecutoria num. 2a. XX/2004 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    DEUDAS DE LOS TRABAJADORES. LAS DERIVADAS DE UN CONTRATO DE MUTUO CON INTERÉS CELEBRADO CON EL PATRÓN, NO SE RIGEN POR EL ARTÍCULO 123, APARTADO A, FRACCIÓN XXIV, DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL, SALVO QUE SE HAYAN ESTIPULADO COMO PRESTACIÓN LABORAL Y LAS CONDICIONES QUE LAS RIJAN FORMEN PARTE DEL CONTRATO.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 40/96 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    CONTRATO COLECTIVO. EN SU REVISION SE PUEDEN REDUCIR LAS PRESTACIONES PACTADAS POR LAS PARTES, SIEMPRE Y CUANDO SE RESPETEN LOS DERECHOS MINIMOS CONSTITUCIONALES Y LEGALES DEL TRABAJADOR.

  • Tratamiento de los conceptos que integran la nómina

    . La retribución que se otorga a los trabajadores por sus servicios puede ser de dos tipos, a saber:. A. ... (Art. 98, LFT) . 2. La irrenunciabilidad de los derechos del salario. El derecho a percibir el salario es ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 33/2002 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    SALARIO. EL AGUINALDO. ES PARTE INTEGRANTE DEL MISMO.

    ... diverso, se debe tener como cierto el señalado por el trabajador, ello únicamente puede aplicarse a las percepciones que se ..., toda vez que en éste se parte de la base de que los derechos de los trabajadores son irrenunciables y el aguinaldo es una ... preceptos de mérito claramente establecen la irrenunciabilidad de los derechos consignados en las normas de trabajo, y que ...

  • Tesis de Suprema Corte de Justicia, Cuarta Sala

    RIESGOS PROFESIONALES, INDEMNIZACION POR.

    ... se haya fijado la indemnización, ello no impide al trabajador reclamar simplemente el pago de la indemnización que le ... a la celebración del convenio, porque dada la irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores, los convenios que se ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 36/2011 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    NULIDAD DE CONVENIO DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO Y REINSTALACIÓN. AQUÉLLA CONSTITUYE LA ACCIÓN PRINCIPAL CUANDO SE DEMANDA LA INVALIDEZ DEL CONVENIO POR VICIOS EN EL CONSENTIMIENTO DEL TRABAJADOR. NULIDAD DE CONVENIO DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO Y REINSTALACIÓN. RESULTA IMPROCEDENTE LA EXCEPCIÓN DE PRESCRIPCIÓN OPUESTA CONTRA ÉSTA.

  • Sentencia nº SUP-JDC-1992-2014 DE Sala Superior, 13 de Agosto de 2014

    JUICIO PARA LA PROTECCIÓN DE LOS DERECHOS POLÍTICO- ELECTORALES DEL CIUDADANO. EXPEDIENTE: SUP-JDC-1992/2014.

  • Tesis y Jurisprudencias de la Ley Federal del Trabajo

    ... que contrata o interviene en la contratación de trabajadores para que presten servicios a un patrón, es decir, que no ... que la persona moral es un ente con obligaciones y derechos, que tiene capacidad jurídica propia para comparecer a juicio a ... renuncia de los derechos de los trabajadores; irrenunciabilidad que comprende tanto el derecho a exigir el cumplimiento de las ...

  • Vigente Código Civil para el Estado de Tabasco

    ...ARTÍCULO 5. Límites al ejercicio de los derechos. Los habitantes del Estado de Tabasco tienen obligación de ...ARTÍCULO 318. Irrenunciabilidad del derecho. El derecho de recibir alimentos no es renunciable ni ...Los trabajadores no necesitarán entrar al concurso para que se les paguen los ...

  • Tesis de Suprema Corte de Justicia, Cuarta Sala

    JUBILACION, IRRENUNCIABILIDAD DE LOS DERECHOS A LA.