Disposiciones Generales
| Autor | Pérez Chavez, José - Fol Olguin, Raymundo |
| Páginas | 943-944 |
LEY FEDERAL PARA PREVENIR
Y ELIMINAR LA DISCRIMINACION
LFPED-DISPOSICIONES GENERALES
CAPITULO I
Disposiciones Generales
Naturalezayobjetodelaley
1o.- Las disposiciones de esta ley son de orden público y de interés
social. El objeto de la misma es prevenir y eliminar todas las formas de
discriminación que se ejerzan contra cualquier persona en los términos
canos, así como promover la igualdad de oportunidades y de trato.
Obligaciones del Estado para promover la libertad e igualdad
2o.- Corresponde al Estado promover las condiciones para que la li-
bertad y la igualdad de las personas sean reales y efectivas. Los poderes
públicos federales deberán eliminar aquellos obstáculos que limiten en
los hechos su ejercicio e impidan el pleno desarrollo de las personas así
como su efectiva participación en la vida política, económica, cultural y
social del país y promoverán la participación de las autoridades de los
demás órdenes de gobierno y de los particulares en la eliminación de di-
chos obstáculos.
Adopción de medidas para el goce de derechos y libertades
3o.- Cadauna de las autoridades y delos órganos públicos federales
adoptará las medidas que estén a su alcance, tanto por separado como
coordinadamente, de conformidad con la disponibilidad de recursos
quese haya determ inado para tal fin en el Presupuesto de Egresos de la
Federacióndel ejercicio correspondiente, para que toda persona goce,
sindiscriminación alguna, de todos los derechos y libertades consagra-
dos en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos en las
leyesyenlosTratadosInternacionalesdelosqueMéxicoseaparte.
Enel Presupuesto de E gresos de la Federaciónpara cada ejercicio f is-
cal, se incluirán, las asignaciones correspondientes para promover las
medidas positivas y compensatorias a favor de la igualdad de oportuni-
dades a que se refiere el capítulo III de esta ley.
Concepto de discriminación
4o.- Paralos efectos de esta ley se entenderá por discriminación toda
distinción, exclusión o restricción que, basada en el origen étnico o na-
cional,sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condi-
ciones de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, preferencias
sexuales, estado civil o cualquier otra, tenga por efecto impedir o anular
el reconocimiento o el ejercicio de los derechos y la igualdad real de
oportunidades de las personas.
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