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Se firmó acuerdo en materia laboral entre México y China

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Vincent
PáginasC6

El pasado 21 de marzo el gobierno de México a través del secretario del Trabajo y Previsión Social, Carlos Abascal Carranza y el gobierno de la República Popular China representado por el ministro de trabajo y seguridad social, Zheng Silin, firmaron el memorando de entendimiento que promueve la cooperación en materia laboral en aspectos como promoción de empleo, seguridad social, inspección de trabajo y diálogo social.

El objetivo del memorando es impulsar la mejora de los mercados laborales de ambas naciones, así como promover las bases generales para realizar actividades de cooperación en el marco jurídico del trabajo y la seguridad social. Asimismo, la cooperación bilateral determinará acuerdos y políticas de mejora laboral pero siempre poniendo como centro de discusión a los trabajadores como personas; es decir, respetando su dignidad, cuidando su integridad física, elevando su calidad de vida y de ser posible mejorando los salarios.

Es importante destacar que el memorando de entendimiento estará vigente por cinco años y a su vencimiento podrá ser renovado por periodos similares, siempre que las condiciones lo permitan.

Para lograr los objetivos propuestos en el memorando, anualmente, las partes formularán programas operativos de acuerdo con sus prioridades. Dentro de éstos se desarrollarán diversas actividades tales como el intercambio de...

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