Secretaría de Hacienda y Crédito Público - REF:011394
| Fecha de publicación | 27 Abril 2022 |
Secretaría de Hacienda y Crédito Público[RAI1]
“IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES, BAJO LOS PRINCIPIOS RECTORES DE IGUALDAD Y NO DISCRIMINACION”, CONFORME AL ARTICULO 1° FRACCION III DE LA LEY FEDERAL PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACION.
CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 953
DIRIGIDA A TODA PERSONA INTERESADA, QUE DESEE INGRESAR AL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA CONSIDERANDO EL CRITERIO DE IGUALDAD Y NO DISCRIMINACION
El Comité Técnico de Selección en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, con fundamento en los artículos 21, 23, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, 17, 18, 32 fracción II, 34 al 40 y 47 de su Reglamento; numerales 195, 196, 197, 200, 201, 207, 208, 209 y 210 del ACUERDO por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera, así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera, publicados el 12 de Julio de 2010, última reforma el 17 de mayo de 2019, (considerando el criterio de Igualdad y No Discriminación y el DECRETO por el que se aprueba el Programa Nacional para la Igualdad y no Discriminación 2014-2018, publicado en el DOF el 30 de abril de 2014), emite la siguiente Convocatoria Pública y Abierta dirigida a toda persona interesada que desee ingresar al Servicio Profesional de Carrera para ocupar el siguiente puesto vacante en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público:
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Nombre del Puesto: |
Coordinación de Contrataciones Electrónicas. |
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Vacante(s): |
1 (Una). |
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Código: |
06-700-1-M1C025P-0000499-E-C-A. |
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Rama de Cargo: |
Normatividad y Gobierno. |
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Nivel (Grupo/Grado): |
M43. Conforme al Tabulador Actualizado de Sueldos y Salarios Brutos del Presidente de la República y de los Servidores Públicos de Mando y de Enlace de las Dependencias y sus equivalentes en las Entidades de la Administración Pública Federal. (Anexo 3A). |
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Percepción Mensual Bruta: |
$112,695.00 (Ciento doce mil seiscientos noventa y cinco pesos 00/100 M.N.). |
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Unidad de Adscripción: |
Oficialía Mayor. |
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Sede(s) o Radicación: |
Ciudad de México. |
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Aspectos Relevantes: |
Actos de Autoridad Específicos del Puesto: Establecer los criterios e instrumentos que garanticen la operación y evolución del Sistema CompraNet de conformidad con lo dispuesto en la normatividad aplicable. |
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Cultura Etica y Reglas de Integridad: |
Acciones de Etica e Integridad: 1. Contrataciones Públicas, Licencias, Permisos, Autorización y Concesiones. 2. Administración de Bienes Muebles e Inmuebles. 3. Desempeño Permanente con Integridad. |
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Perfil y Requisitos: |
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Escolaridad: Nivel Académico: Licenciatura o Profesional. Grado de Avance: Con Título. Carreras: |
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Areas Generales |
Carreras Genéricas |
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Ciencias Naturales y Exactas |
Computación e Informática |
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Ciencias Naturales y Exactas |
Matemáticas - Actuaría |
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Ciencias Sociales y Administrativas |
Administración |
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Ciencias Sociales y Administrativas |
Ciencias Políticas y Administración Pública |
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Ciencias Sociales y Administrativas |
Computación e Informática |
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Ciencias Sociales y Administrativas |
Economía |
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Educación y Humanidades |
Computación e Informática |
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Ingeniería y Tecnología |
Administración |
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Ingeniería y Tecnología |
Computación e Informática |
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Ingeniería y Tecnología |
Eléctrica y Electrónica |
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Ingeniería y Tecnología |
Sistemas y Calidad |
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Experiencia Laboral: Años de Experiencia: 12 años en adelante. Areas de Experiencia: |
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Grupo de Experiencia |
Area General |
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Ciencias Económicas |
Administración |
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Ciencias Tecnológicas |
Tecnología de los Ordenadores |
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Ciencias Tecnológicas |
Tecnologías de Información y Comunicaciones |
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Ciencias Económicas |
Economía General |
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Ciencia Política |
Administración Pública |
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Matemáticas |
Estadística |
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Conocimientos: |
Adquisición de Bienes Muebles y Contratación de Servicios, Lenguaje Ciudadano, Conocimientos de la SHCP y de la APF, Cultura Etica y Reglas de Integridad e Igualdad de Género. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%, mínimo aprobatorio 70). |
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Habilidades: |
Visión Estratégica y Negociación. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%). |
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Experiencia: |
Valor en el Sistema de Puntuación General 20%. |
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Mérito: |
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%. |
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Entrevista: |
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%. |
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Otros Requerimientos: |
Horario: Mixto. Disponibilidad para Viajar: A veces. |
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Funciones Principales: |
1. Coadyuvar en la implementación de los mecanismos de coordinación y cooperación, a efecto de propiciar, en lo procedente, la homologación de políticas, normativas y criterios en materia de contrataciones públicas, que permita contar con un Sistema de Contrataciones Públicas articulado a nivel nacional. 2. Realizar las actividades que instruyan los/las Superiores/ras Jerárquicos/as, ante instituciones u organismos internacionales, así como llevar a cabo la vinculación con personas, organismos o instituciones de carácter privado y social, para conocer y exponer los temas relacionados en materia de las contrataciones públicas reguladas por la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público y la Ley de Obras Públicas y Servicios relacionados con las mismas. 3. Instrumentar en las Dependencias, en las Entidades y en las instancias competentes los modelos de innovación o estrategias de contratación pública, conforme a las directrices emitidas por el/la Titular, a fin de asegurar al Estado las mejores condiciones en cuanto a precio, calidad, financiamiento, oportunidad y demás circunstancias pertinentes para la contratación. 4. Coordinar la generación de información disponible en CompraNet, que sea requerida por otras dependencias o Unidades competentes, que sea de utilidad para el análisis sobre la factibilidad de celebrar contratos marco. 5. Coordinar la generación de información disponible en CompraNet, que sea requerida por otras Dependencias o Unidades competentes, que coadyuve en la determinación de la factibilidad, y en su caso, el diseño de estrategias de contratación pública a fin de promover el gasto eficiente y transparente de los recursos públicos federales. 6. Coordinar la generación de información disponible en CompraNet, que sea requerida por otras Dependencias o Unidades competentes, para que resulte de utilidad para la realización de estudios, cuando éstos se requieran, identificar y promover las mejores prácticas en materia de contrataciones públicas, así como para determinar los bienes, arrendamientos o servicios de uso generalizado que, en forma consolidada... |
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