Secretaría de Salud - REF:005274
| Fecha de disposición | 19 Enero 2011 |
| Fecha de publicación | 19 Enero 2011 |
| Sección | SEPTIMA. Convocatorias para Concursos de Plazas Vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal |
| Secretaría de Salud Comisión Nacional de Bioética CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. SSA/CNB/2011/01 El Comité Técnico de Selección de la Comisión Nacional de Bioética con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, tercero y séptimo transitorios de su Reglamento, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007, emite la siguiente: Convocatoria pública y abierta SSA/CNB/2011/01 del concurso para ocupar la siguiente plaza del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: | |
| Nombre de la plaza | Dirección General Adjunta de la Comisión Nacional de Bioética(01-01-11) |
| Código | 12-V00-1-CFLA001-0000022-E-C-C |
| Número de vacantes | 01 | Percepción ordinaria (Mensual bruta) | $85,888.92 (ochenta y cinco mil ochocientos ochenta y ocho pesos 92/100 M.N.) |
| Adscripción | Comisión Nacional de Bioética |
| Sede | México, D.F. |
| Objetivos y funciones principales | Misión 1. Conducir los procesos de diseño conceptual y los operativos para asegurar que se establecen las estrategias y las acciones necesarias para promover una cultura bioética en México, fomentar una cultura de reflexión, deliberación y discusión multidisciplinaria y multisectorial de los temas vinculados con la salud humana, y desarrollar normas éticas para la atención, la investigación y la docencia en salud. Objetivo 1. Conducir la operación de la Comisión Nacional de Bioética a fin de que sus funciones se realicen de manera articulada, congruente y eficaz. Función 1. Fungir como interlocutor entre el consejo y los directores de área y los subdirectores. Función 2. Coadyuvar al desarrollo de estrategias y de actividades con cada uno de los directores de área y los subdirectores. Función 3. Evaluar periódicamente la eficacia conforme a indicadores desarrollados conjuntamente con cada una de las áreas. Objetivo 2. Planear y organizar el funcionamiento de las unidades administrativas que formen parte de la CNB, así como coordinar las actividades de éstas con las de la Secretaría de Salud. Función 1. Jerarquizar la importancia y urgencia de las actividades de cada una de las áreas administrativas de la Comisión Nacional de Bioética. Función 2. Colaborar en la identificación de necesidades, debilidades y fortalezas de las unidades administrativas. Función 3. Conducir estrategias de comunicación y colaboración con las unidades administrativas de la Secretaría. Objetivo 3. Someter a consideración del consejo la designación de los titulares de las unidades administrativas que formen parte de la Comisión Nacional de Bioética. Función 1. Detectar a personas adecuadas para ocupar los puestos titulares de las unidades administrativas de la CNB. Función 2. Evaluar y documentar la idoneidad de las personas identificadas para ocupar los puestos de titularidad de las áreas administrativas. Función 3. Informar y sustentar frente al consejo sobre la necesidad de contratar a la persona que aparezca como la mejor para el puesto. Objetivo 4. Proporcionar la información y la cooperación técnica que le sea requerida por las unidades administrativas de la Secretaría de Salud y por otras dependencias y entidades de la Administración Pública Federal. Función 1. Emitir documentos con información general potencialmente útil para la SSA y otras dependencias de la administración, así como específicos a solicitud particular. Función 2. Asesorar en materia de bioética, de identificación de problemas éticos y vías de solución de los mismos. Función 3. Establecer actividades de capacitación en bioética, tanto para las unidades administrativas de la Secretaría de Salud, como para otras dependencias y entidades de la Administración Pública Federal. Objetivo 5. Enriquecer, mantener y custodiar el acervo documental de la Comisión Nacional de Bioética. Función 1. Autorizar la ampliación del acervo para su constante actualización. Función 2. Fijar los criterios de mantenimiento y custodia del acervo documental. Función 3. Asesorar al equipo encargado del acervo con relación a las fuentes idóneas para su enriquecimiento. |
| Perfil y requisitos | Académicos | Licenciatura Titulado en: 1.- Carrera Genérica Ciencias Sociales y/o 2.- Carrera Genérica Derecho y/o 3.- Carrera Genérica Medicina y/o 4.- Carrera Genérica Filosofía y/o 5.- Carrera Genérica Salud y/o 6.- Carrera Genérica Psicología y/o 7.- Carrera Genérica Biología y/o 8.- Carrera Genérica Administración y/o 9.- Carrera Genérica Antropología y/o 10.- Carrera Genérica Computación e Informática y/o 11.- Carrera Genérica Ingeniería |
| Laborales | Area y Años de Experiencia Genérica: 1.- Seis años en Etica de Grupo y/o 2.- Seis años en Administración Pública y/o 3.- Seis años en Sistemas Filosóficos y/o 4.- Seis años en Ciencias Clínicas y/o 5.- Seis años en Estudio Psicológico de Temas Sociales y/o 6- Seis años en Etica de Individuos y/o 7.- Seis años en Antropología Cultural y/o 8.- Seis años en Cambio y Desarrollo Social y/o 9.- Seis años en Derecho y Legislación Nacionales |
| Evaluación de Habilidades | Habilidad 1 Liderazgo | Ponderación: 50 |
| Habilidad 2 Visión Estratégica | Ponderación: 50 |
| Idiomas | Inglés: nivel Avanzado |
| Otros | Necesidad de viajar: A veces |
| La calificación mínima del examen de Conocimiento de Conformidad al Temario que se publica es de: 70 |
| Conformación de la prelación para acceder a la entrevista con el Comité de Selección | Para esta plaza en concurso, el Comité Técnico de Selección determinará el número de candidatos a entrevistar, conforme al orden de prelación que elabora la herramienta www.trabajaen.gob.mx, con base en los puntajes globales de los concursantes. |
| Bases de participación |
| Principios del Concurso | El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad, eficiencia, objetividad, calidad, imparcialidad, equidad, competencia por mérito y equidad de género, sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, su Reglamento y a los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso publicados el 10 de diciembre de 2008 en el Diario Oficial de la Federación y demás aplicables, dichos ordenamientos legales pueden ser consultados en la siguiente liga electrónica: www.spc.gob.mx. |
| Requisitos de participación | Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales de conformidad con el artículo 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera: ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar; no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso; tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público; no pertenecer al estado eclesiástico, ni ser ministro de algún culto, y no estar inhabilitado para el servicio público, ni encontrarse con algún otro impedimento legal, así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indican para cada caso. En el caso de trabajadores/ras que se hayan apegado a un Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal, su ingreso estará sujeto a lo dispuesto en la normatividad aplicable, emitida cada año por la Unidad de Política y Control Presupuestario de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. |
| Documentación requerida | Los aspirantes deberán presentar para su cotejo, en original sin tachaduras/legible o copia certificada y cuatro copias simples, los siguientes documentos, en la fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto hayan recibido, con cuando menos dos días hábiles de anticipación, por vía electrónica: 1. Comprobante de folio asignado por el Portal www.trabajaen.gob.mx para el concurso. 2. Currículum vítae en el que se detalle la experiencia y el mérito; firmado, rubricado y con leyenda de: "Bajo protesta, manifiesto que los datos asentados son verídicos", sin encuadernar o sin engargolar, impreso de la página de Trabajaen. 3. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar con fotografía, cédula profesional, cartilla liberada o pasaporte). 4. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM3 o según corresponda. 5. Documento que acredite el nivel de estudios requerido para el puesto por el que concursa: sólo se aceptará Cédula Profesional y/o Título Profesional registrado enla SEP. En el caso de contar con estudios en el extranjero, deberán presentar la documentación oficial que acredite la revalidación de sus estudios ante la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública. Para cubrir la escolaridad de nivel Licenciatura con grado de avance titulado, serán validados los títulos o grados académicos de postgrados, maestrías y doctorados, en las áreas de estudio y carreras correspondientes al perfil del puesto. 6. Cartilla liberada (en el caso de hombres hasta los 40 años). 7. Documentación que acredite el tiempo y las áreas de experiencia laboral solicitadas en cada perfil, y que compruebe lo establecido en el Currículum vítae. Sólo se aceptará documentación comprobatoria que avale el inicio y fin del empleo que corresponde a la experiencia solicitada (únicamente se aceptarán cartas laborales en hoja membretada que indiquen el periodo completo, salario y puesto ocupado, hojas de servicio acompañadas de nombramientos y/o renuncias, actas de entrega recepción, declaraciones fiscales y contratos laborales, talones de pago, alta o baja del ISSSTE o al IMSS), no se aceptará la docencia para acreditar las áreas de experiencia laboral solicitadas en el perfil. Será considerado el servicio |
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba