Secretaría de la Reforma Agraria - REF:004328
| Secretaría de la Reforma Agraria CONVOCATORIA PUBLICA No. 09/2010 DIRIGIDA A TODO INTERESADO QUE DESEE INGRESAR AL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA El Comité Técnico de Selección en la Secretaría de la Reforma Agraria con fundamento en los artículos 2, 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39 y 40 de su Reglamento; numerales 34, 35, 36, 39, 40 y 44 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso, emite la siguiente: Convocatoria Pública dirigida a todo interesado que desee ingresar al Servicio Profesional de Carrera para ocupar los siguientes puestos vacantes en la Administración Pública Federal. | |
| Denominación del puesto | Analista (De Apoyo al Buen Gobierno) |
| Unidad de adscripción | Organo Interno de Control |
| Código de puesto | 15-112-2-CF21134-0000069-E-C-U |
| Nivel administrativo | Subdirección de área NA1 |
| Remuneración mensual bruta | $25,254.76 (veinticinco mil doscientos cincuenta y cuatro pesos 76/100 M.N.) |
| Objetivos del puesto | · Cumplir en tiempo y forma con el programa anual de trabajo establecido por el área de Auditoría de Control y Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno del Organo Interno de Control, a través del estricto cumplimiento con las normas, guías y lineamientos emitidos por la Secretaría de la Función Pública, que regulen la actuación, operación y funcionamiento de las revisiones de control. |
| Perfil | Escolaridad | Titulado en cualquiera de las siguientes carreras: · Ciencias Políticas y Administración Pública · Contaduría · Administración · Agronomía · Matemáticas-Actuaría · Ingeniería · Derecho · Economía · Finanzas |
| Experiencia laboral | Tres años en cualquiera de las siguientes áreas: · Contabilidad · Administración Pública · Auditoría | |
| Habilidades gerenciales | Orientación a Resultados y Liderazgo |
| Denominación del puesto | Auditor Jr. de Seguimiento y Evaluación de Expedientes IV |
| Unidad de adscripción | Organo Interno de Control |
| Código de puesto | 15-112-2-CF21135-0000016-A-C-U |
| Nivel administrativo | Jefatura de Departamento OA1 |
| Remuneración mensual bruta | $17,046.25 (diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.) |
| Objetivos del puesto | · Cumplir en tiempo y forma con las auditorías programadas cada trimestre en el Programa Anual de Trabajo establecido por el Organo Interno de Control. |
| Perfil | Escolaridad | Titulado en cualquiera de las siguientes carreras: · Administración · Ciencias Políticas y Administración Pública · Contaduría |
| Experiencia laboral | Dos años en cualquiera de las siguientes áreas: · Auditoría · Contabilidad · Administración Pública | |
| Habilidades gerenciales | Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo |
| Denominación del puesto | Auditor |
| Unidad de adscripción | Organo Interno de Control |
| Código de puesto | 15-112-2-CF21135-0000055-E-C-U |
| Nivel administrativo | Jefatura de Departamento OA1 |
| Remuneración mensual bruta | $17,046.25 (diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.) |
| Objetivos del puesto | Cumplir en tiempo y forma con las auditorías programadas cada trimestre en el Programa Anual de Trabajo establecido por el Organo Interno de Control. |
| Perfil | Escolaridad | Titulado en cualquiera de las siguientes carreras: · Administración · Ciencias Políticas y Administración Pública · Contaduría |
| Experiencia laboral | Dos años en cualquiera de las siguientes áreas: · Administración Pública · Auditoría · Contabilidad | |
| Habilidades gerenciales | Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo |
| Denominación del puesto | Auditor |
| Unidad de adscripción | Organo Interno de Control |
| Código de puesto | 15-112-2-CF21135-0000060-E-C-U |
| Nivel Administrativo | Jefatura de Departamento OA1 |
| Remuneración mensual bruta | $17,046.25 (diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.) |
| Objetivos del puesto | · Cumplir en tiempo y forma con las auditorías programadas cada trimestre en el Programa Anual de Trabajo establecido por el Organo Interno de Control. |
| Perfil | Escolaridad | Titulado en cualquiera de las siguientes carreras: · Administración · Ciencias Políticas y Administración Pública · Contaduría |
| Experiencia laboral | Dos años en cualquiera de las siguientes áreas: · Administración Pública · Auditoría · Contabilidad | |
| Habilidades gerenciales | Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo |
| Denominación del puesto | Analista de Control (Profesional Ejecutivo de Servicios Especializados) |
| Unidad de adscripción | Organo Interno de Control |
| Código de puesto | 15-112-2-CF21864-0000067-E-C- |
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