Planteamiento
| Autor | Honoré A. Bornacini Hervella |
| Páginas | 69-69 |
CASOS PRÁCTICOS 2012
MÉXICO FISCAL
69
Terminación de Contrato - Planteamiento:
El contrato por tiempo determinado celebrado entre la empresa El Diario Acontecer, S.A. de C.V. y el Sr. Felipe Noso Tí-
mido, fue celebrado por 5 meses y tiene como vencimiento el 30 de septiembre de 2012.
Se pide: Realizar el cálculo del finiquito que le corresponde, así como la carta de terminación-renuncia. Para ello, se de-
berán tomar en cuenta los siguientes datos:
1. Sueldo mensual: $6,750.00
2. Fecha de ingreso: 01/05/2012
3. Puesto: Diseñador Web.
4. La empresa trabaja de lunes a viernes.
5. Incidencias durante 2012: 8 ausencias (14 y 15 de junio, 4, 9, 12 y 16 de julio, 20 de agosto y 14 de septiembre),
así como 3 días de incapacidad por enfermedad general (3 al 5 de septiembre).
6. Aguinaldo: 25 días por año.
7. Prima vacacional: 30%.
8. Vacaciones de acuerdo con la LFT.
9. Vales de despensa, calculados al 10% sobre las percepciones del mes, sin exceder del 75% del salario mínimo
mensual vigente del D.F., calculado por 30.4 días en cada mes.
10. Fondo de Ahorro: 13%, sobre las percepciones del mes con límite de 10 veces el salario mínimo del D.F. eleva-
do al mes por el factor de 30.4. El fondo se forma con aportaciones iguales del trabajador y patrón.
11. A la fecha del finiquito únicamente se adeuda la segunda quincena del mes.
12. El fondo de ahorro y los vales de despensa se pagan en la segunda quincena del mes al que correspondan.
13. Al momento de firmar el recibo de finiquito actúan como testigos la Srta. Cindy Nero Hoy y el Sr. Armando Bron-
ca Siempre.
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