Tesis de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala, 1 de Abril de 2007 (Tesis num. 2a./J. 48/2007 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala, 01-04-2007 (Contradicción de Tesis))
Número de registro | 172777 |
Número de resolución | 2a./J. 48/2007 |
Fecha de publicación | 01 Abril 2007 |
Fecha | 01 Abril 2007 |
Localizador | 9a. Época; 2a. Sala; S.J.F. y su Gaceta; XXV, Abril de 2007; Pág. 495 |
Emisor | Segunda Sala |
Tipo de Jurisprudencia | Contradicción de Tesis |
Materia | Laboral |
La única consecuencia de la suspensión temporal de labores prevista en el artículo 42, fracción III, de la Ley Federal del Trabajo, es la liberación temporal de las obligaciones de prestar el servicio y de pagar el salario, sin responsabilidad para el trabajador y para el patrón, empero, tal circunstancia no tiene el alcance de privarlos del derecho de rescindir el vínculo laboral por causa justificada, sin incurrir en responsabilidad, por lo que para verificar si el despido injustificado se llevó a cabo o no, debe atenderse a si el patrón ofreció o no el trabajo al actor para que regresara a laborar al momento de contestar la demanda, pues con independencia de que la relación laboral fue suspendida, lo cierto es que se trata de la alegación de un despido que se dice injustificado, de ahí que sean aplicables las normas de la carga probatoria consistentes en que ante un despido negado sin ofrecimiento de trabajo, corresponde al demandado la carga de la prueba.
PRECEDENTES:
Contradicción de tesis 12/2007-SS. Entre las sustentadas por el Primer Tribunal Colegiado en Materias Administrativa y de Trabajo del Décimo Sexto Circuito y el Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Tercer Circuito. 14 de marzo de 2007. Cinco votos. Ponente: G.D.G.P.. Secretario: A.A.J.C..
Tesis de jurisprudencia 48/2007. Aprobada por la Segunda Sala de este Alto Tribunal, en sesión privada del veintiuno de marzo de dos mil siete.
-
Suspensión de los Efectos de las Relaciones de Trabajo. Artículos 42 al 45
...de trabajo y el trabajador tenga que enfrentar una controversia laboral para recuperar su trabajo. Véase la tesis de jurisprudencia 2a./J. 48/2007, emitida por la Segunda Sala de la SCJN que a continuación se DESPIDO INJUSTIFICADO. CORRESPONDE AL PATRÓN LA CARGA DELA PRUEBA CUANDO EL TRABAJ......
-
Relaciones Individuales de Trabajo
...de trabajo y el trabajador tenga que enfrentar una controversia laboral para recuperar su trabajo. Véase la tesis de jurisprudencia 2a./J. 48/2007, emitida por la Segunda Sala de la SCJN que a continuación se DESPIDO INJUSTIFICADO. CORRESPONDE AL PATRON LA CARGA DELA PRUEBA CUANDO EL TRABAJ......