Tesis Aislada, (Tesis de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))

Número de registro366382
MateriaLaboral,Derecho Laboral y Seguridad Social

La Jurisprudencia de la Suprema Corte ha establecido que al contestar la demanda presentada por un trabajador que se dice despedido y que reclama el cumplimiento del contrato de trabajo o el pago de la indemnización constitucional de tres meses de salarios, no debe decirse simplemente que la rescisión del contrato se fundó en una o varias de las fracciones del artículo 121 de la Ley Federal del Trabajo o en un hecho genéricamente expresado, como sería el consistente en haber cometido una falta de probidad y honradez, haber causado perjuicios materiales en el centro de trabajo, haber cometido actos inmorales en el lugar de trabajo...

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