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Falta personal para Vallarta

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AutorLeticia Rivera

El creciente turismo en Puerto Vallarta ha generado más fuentes de empleo, pero también ha propiciado que cada vez sea más difícil para las empresas cubrir estas plazas.

Actualmente los reclutadores batallan para contratar del 35 al 40 por ciento del total de los puestos que ofertan, comentó Gilberto Ortega, director del Servicio Nacional de Empleo (SNE) en Jalisco.

"Hablando de un crecimiento de empleo de 2013 a la fecha (en Vallarta), el sector que tuvo mayor crecimiento fue el de servicios. (A las empresas) se les ha hecho muy complejo poder cubrir en su totalidad sus vacantes, sus nóminas, para poder cumplir y dar un servicio eficiente para los turistas", dijo.

Meseros, mucamas y chefs, bartenders y recepcionistas, son las posiciones más difíciles de contratar.

"La problemática es los jóvenes, a los jóvenes no les interesa ya trabajar en el tema de camaristas, de meseros, de bartenders, ellos tienen una aspiración muchísimo más lata, la nueva generación, lo que se puede decir los millennials, buscan puestos de gerencia o algunos para los que se requiere más experiencia", añadió el director del SNE Jalisco.

Además de ferias de empleo y convenios entre la Secretaría de Turismo federal y la Secretaría...

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