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Exhortan a líderes a dirigir 'orquesta'

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AutorAlfredo González

MONTERREY.- El liderazgo de las organizaciones debería darse como la dirección de una orquesta, afirmó Alondra de la Parra, directora artística de la Orquesta Filarmónica de las Américas con sede en Nueva York y Embajadora Cultural del Turismo.

Al participar en el Foro RH 2017 de Eriac Capital Humano, ante unos 600 líderes de relaciones laborales, aseguró que las orquestas son el microcosmos de cualquier organización humana.

"Una orquesta al igual que las empresas es un grupo de personas con una misión, que pudiera ser el caso de realizar la mejor interpretación de la Quinta Sinfonía de Beethoven, en el que se debe respetar la creatividad humana, pero también fomentar el trabajo en equipo", dijo,

Recomendó a los líderes de organizaciones empresariales jamás escudarse en decir que su "orquesta es mala, sino identificar los talentos de cada uno de los integrantes de su equipo y saber que un 65 por ciento de la...

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