CAPITANES
Magda Zapata...
Es la directora general de la división de Belleza Dermocosmética de L'Oréal. Bajo su coordinación las ventas de este segmento se han triplicado en los últimos cinco años. Además, ha logrado posicionar a la filial mexicana como parte del top 10 de mercados globales para el área a su cargo.
Desánimo empresarial
Este año pinta complejo para los empresarios, o al menos así se percibe.
Hoy se presenta la Encuesta Expectativas empresariales 2023, realizada por IPADE Business School, que dirige Lorenzo Fernández. Como parte del estudio se entrevistaron a 3 mil 200 egresados, quienes ocupan cargos que van desde directores generales, accionistas y hasta presidentes de Consejos de Administración de distintas empresas.
El reporte revela que el nivel de optimismo entre los entrevistados es mayor en sus propias empresas que en el País, con una calificación de 8.03 puntos y 6.15 puntos, respectivamente, en una escala de 10.
Además, de las empresas que operan en todo el territorio nacional, 44 por ciento espera que las ventas crezcan este año entre 0 y 10 por ciento y 52 por ciento espera que sus utilidades aumenten en la misma proporción. Los más optimistas son los del grupo de 41 a 50 años.
En el actual contexto, el nearshoring es la principal oportunidad que percibe 43 por ciento de los encuestados, pero son los más jóvenes, aquellos en un rango de 30 a 40 años, quienes consideran la relocalización como la oportunidad para hacer crecer sus negocios, seguido de la digitalización de procesos.
Otro resultado interesante es que los directivos mexicanos están especialmente preocupados por la alta inflación y la inseguridad. Para 30 por ciento, la inflación es la principal preocupación y de éstos, 64 por ciento espera que los insumos se encarezcan hasta 10 por ciento.
En contraste, en el segmento de los mayores de 60 años, la principal preocupación es la seguridad.
Registro sindical
En el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), dirigido por Alfredo Domínguez Marrufo, aseguran que ya están listos y con el personal suficiente para enfrentar las solicitudes de legitimaciones de contratos colectivos que se presentarán de aquí al 1 de mayo.
En esa fecha vence el plazo para registrar estos procedimientos, que son obligatorios por ley, por lo que se prevé una buena carga de trabajo para el Centro.
La estrategia de vigilancia de las legitimaciones que ha seguido el Centro y la Secretaría del Trabajo, encabezada por Luisa Alcalde...
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