15 nuevas profesiones que ha impulsado la transformación digital de las empresas

Fecha de publicación18 Noviembre 2022
Foto: Especial (Shutterstock)
Foto: Especial (Shutterstock)
Gerardo Hernández

Por Gerardo Hernández

La disrupción tecnológica en la operación de las compañías ha impulsado la demanda de perfiles cada vez más especializados en áreas puntuales del mundo digital, con funciones muy específicas para responder a las demandas de cada negocio.

“Se busca profesionista para nuevas oportunidades de crecimiento gestionando una cartera de proyectos de desarrollo que abarque iniciativas sostenibles y disruptivas”, se afirma en la descripción de una oferta laboral para la dirección de innovación de una empresa. El departamento es de reciente creación y forma parte del desarrollo de nuevos puestos de trabajo que ha impulsado la transformación digital.

De acuerdo con un análisis del ISDI, hay al menos 39 nuevas profesiones digitales que ya se demandan por las empresas como resultado de la adopción acelerada de la tecnología.

“Cuando hablamos de talento digital nos referimos a la combinación de tres elementos principales: tecnología, datos y nuevas metodologías de trabajo, lo que permite trabajar de una manera más eficiente y deslocalizada”, señaló Rodrigo Miranda, director general del ISDI.

Las tareas de los nuevos puestos de trabajo digitales van más allá de la programación. Entre las funciones que buscan las empresas destacan, por ejemplo: aplicación de las últimas tendencias en criptología, desarrollar y ejecutar las hojas de ruta de los proyectos de metaverso, crear experiencias en la web, entre otras actividades que dependen del rol que se desempeñará.

Con base en el Mapa de profesiones digitales desarrollado por ISDI, éstos son los 15 principales nuevo trabajos en el ecosistema de nuevas tecnologías y desarrollo tecnológico y sus funciones:

» 1. Director de Innovación (Chief Innovation Officer)

Es el responsable de la ideación, elaboración y creación de todas las actividades de gestión de productos necesarias para ofrecer una nueva solución añadiendo valor al mercado. Liderará nuevas capacidades de innovación dentro de la organización y promoverá soluciones estratégicas a nivel tecnológico y de optimización de procesos. Industrias con demanda: consultoría, seguros, bienes de consumo, retail, TI y software, y agencia de medios.

» 2. Director de Información (Chief Information Officer)

Es el directivo responsable de la gestión, implementación y uso de las tecnologías informáticas, así como del mantenimiento y actualización de la información de la compañía. Reporta directamente al CEO. Industrias con demanda: banca, seguros, telecomunicaciones, viajes y transporte.

» 3. Director Omnicanal

Este perfil es el encargado de los proyectos de venta a través del comercio electrónico, su misión principal es supervisar el proceso de venta online en todas las fases, desde el monitoreo de indicadores tales como el sell-in y sell-out. Industrias con demanda: moda, belleza, automoción, turismo y tecnología.

» 4. Responsable de Transformación Digital

Es el directivo encargado de diseñar e implementar las estrategias de transformación digital de la empresa, planifica la arquitectura tecnológica y las diferentes hojas de ruta de los proyectos digitales de las áreas funcionales de la organización. Industrias con demanda: consultoría, banca, telecomunicaciones, seguros y recursos...

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