Tesis Aislada, Segundo Tribunal Colegiado del Vigésimo Primer Circuito, 1 de Agosto de 1995 (Tesis num. XXI.2o.2 L de Segundo Tribunal Colegiado del Vigesimo Primer Circuito, 01-08-1995 (Tesis Aisladas))

Número de resoluciónXXI.2o.2 L
Fecha de publicación01 Agosto 1995
Fecha01 Agosto 1995
Número de registro204480
MateriaDerecho Laboral y Seguridad Social,Derecho Procesal,Laboral

En conflictos laborales derivados de un despido, cuando la parte patronal niega que haya sido injustificado y ofrece el trabajo al actor laboral en las mismas condiciones y términos en que lo venía desempeñando, pero además, opone la excepción de abandono de trabajo, el aludido ofrecimiento aunque puede reputarse de buena fe, en modo alguno tiene el efecto de revertir la carga de la prueba al accionante, porque en esas condiciones, en función de la litis laboral, corresponde a las partes contendientes acreditar los hechos, en que fundan sus pretensiones y/o excepciones. Por tanto, queda a cargo del demandante demostrar, que fue despedido injustificadamente y, a su vez al demandado, que fue el trabajador quien abandonó el empleo; ya que, para revertir la carga de la prueba, el ofrecimiento debe ser liso y llano, es decir, sin oponer excepción alguna que tienda a destruir la acción principal ejercitada.


SEGUNDO...

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