¿Se puede establecer un periodo quincenal de pago de salarios para los trabajadores de la construcción?
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¿Se puede establecer un perio-
do quincenal de pago de sala-
rios para los trabajadores de la
construcción?
Laboro como gerente de recur-
sos humanos en una construc-
tora. Actualmente, el pago de
salarios a los trabajadores se
efectúa de manera quincenal
para el personal administrativo,
y de forma semanal para los
empleados que realizan trabajos
de la construcción; sin embargo,
por simplificación administrativa,
pensamos hacer el pago a todos
los trabajadores cada 15 días.
Comentamos con los trabajado-
res no administrativos acerca de
la intención de ya no pagarles
cada semana, sino quincenal-
mente, y varios de ellos se han
opuesto al cambio, pues indican
que si se les paga de manera
quincenal no podrían adminis-
trar de igual manera sus gastos.
Ignoro si es procedente que
se cambie el periodo de pago
de salarios sin que esto traiga
alguna consecuencia con las
autoridades del trabajo.
Lector de Ciudad de México
¿Se puede establecer un periodo
quincenal de pago de salarios para
los trabajadores de la construcción?
No, por lo siguiente:
El artículo 88 de la LFT establece lo
siguiente (énfasis añadido):
88. Los plazos para el pago
del salario nunca podrán ser
mayores de una semana para
las personas que desempe-
ñan un trabajo material y de
quince días para los demás
trabajadores.
Según se observa, el plazo para el
pago de salarios de los trabajadores
que desempeñan un trabajo mate-
rial, en este caso, construcción, no
puede ser mayor de una semana;
por tanto, el cambio del plazo de
pago de semanal a quincenal para
los trabajadores de la construcción
no podrá llevarse a cabo, y en el
supuesto de imponerse este periodo
de pago, se estaría violando una
norma de trabajo, lo cual se sancio-
naría conforme a lo dispuesto en el
artículo 1002 de la LFT.
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2a. quincena
febrero 2021
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