Factor mínimo de integración del salario base de cotización

AutorJosé Pérez Chavez - Raymundo Fol Olguin
Páginas151-151
Fac tor mí ni mo de in te gra ción del sa la rio
base de co ti za ción
El fac tor mí ni mo de in te gra ción sa la rial para efec tos del Se gu ro So cial se for ma con los
con cep tos de agui nal do y pri ma va ca cio nal, con for me a lo si guien te:
15 ÷ 365 = 0.04109 x 100 = 4.11%
(+) 6 x 25% = 1.5 días ÷ 365 = 0.00411 x 100 = 0.41%
(=) Fac tor mí ni mo 4.52%
Ejemp lo para su cál cu lo:
Salario diario $200.00
(x) Factor mínimo de integración por aguinaldo y prima vacacional 4.52%
(=) Proporción integrable al salario diario $9.04
(+) Salario diario 200.00
(=) Salario base de cotización para el IMSS e Infonavit $209.04
O bien, si se pre fie re, rea li zar la ope ra ción en for ma di rec ta, agre gan do la uni dad (1) al
realizar la mul ti pli ca ción por el fac tor como si gue:
Salario diario $200.00
(x) Factor mínimo de integración 1.0452
(=) Salario base de cotización para el IMSS e Infonavit $209.04
Cabe ob ser var que este fac tor se apli ca rá sólo para el pri mer año de la bo res, ya que
con for me el tra ba ja dor vaya crean do an ti güe dad, las pres ta cio nes se irán in cre men -
tan do por los años cum pli dos.
No se apli ca rá (el fac tor) cuan do las pres ta cio nes pac ta das en contrato sean su pe rio -
res a las es ta ble ci das por la ley.
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