Consideraciones finales para los viáticos

AutorEduardo López Lozano
Páginas71-71

Page 71

8. 1 Intermediación laboral y viáticos

Se debe tener cuidado al enviar los viáticos de un grupo de trabajadores a un solo empleado, por lo siguiente:

  1. Implicaciones laborales:

    Recuérdese que conforme a los artículos 12 a 15 de la LFT, se reputará a ese empleado como intermediario del patrón, y a aquellos a quienes pague se entenderán empleados de quien recibió y entregó los viáticos.

  2. Implicaciones fiscales:

    Es posible que el SAT considere que el intermediario ha omitido ingresos al recibir las sumas y que las mismas no coincidan con los CFDI expedidos a favor del trabajador; en consecuencia, será posible que la autoridad niegue la deducción de los montos erogados o se consideren los ingresos del trabajador.

    En todo momento, tanto el patrón como el trabajador deberán conservar la documentación que ampare los viáticos...

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