Conclusiones

AutorCarlos Orozco-Felgueres Loya
Páginas307-308
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Conclusiones
El riesgo scal es latente y eminente durante la vida de toda empresa el mitigarlo
conlleva a la implementación de políticas, procedimientos alineados con la losofía
de todo empresario, sin duda que la cultura scal se ha forjado, quizá con escarmien-
tos, experiencias indeseables gracias a una scalización efectiva e inmediata.
Es un hecho que la autoridad scal cuenta con todos los elementos necesarios
para llevar a cabo su función de recaudación y scalización, ya pasaron esos tiem-
pos, en los cuales el empresario se aventuraba a dejar de pagar las contribuciones,
alentado a las recomendaciones de asesorías scales un tanto agresivas e irrespon-
sables, sin duda alguna eran otros tiempos, tenían la ventaja que la autoridad scal
carecía de ecacia en la recaudación y en la scalización.
Actualmente disposiciones scales que datan de hace muchos años y que quizá no
eran relevantes hoy asumen un papel determinante en la scalización, gracias a que
en conjunto con las herramientas electrónicas y la tecnología en información hoy son
pilares de la tan mencionada scalización.
Y no puede quedar atrás la gura de la presunción, que hoy en día se suman
más supuestos de presunción scal de los que ya contaba la ley, queda claro que
dichas presunciones es una respuesta a las acciones dolosas que los contribuyentes
han llevado a cabo en aras de evadir las contribuciones, sin embargo su utilización
por parte de la autoridad se ha generalizado debido a que se vuelve una puerta para
revisar ciertos conceptos o rubros inherentes a la determinación de las contribu-
ciones en las cuales les puede generar nuevos hechos relacionados con alguna omi-
sión en el cumplimiento de las obligaciones scales.
La empresa debe conocer los riesgos para controlarlos, considerando precau-
ciones efectivas que conlleven a evitar un detrimento en el patrimonio de la em-
presa y de sus accionistas porque de una u otra manera ambos están ligados al
riesgo especícamente en el accionista lo vemos en la presunción del dividendo
cto y en la responsabilidad solidaria que tiene, así como en la discrepancia s-
cal.
Uno de los riesgos de mayor importancia por la frecuencia en que se da es la si-
mulación de la relación laboral con el n de evitar las cargas sociales, los derechos
laborales el contribuyente realiza o se presta para planeaciones scales de alto
riesgo, como lo es la utilización de guras jurídicas de la comisión mercantil de la
contratación de prestación de servicios y la vinculación en materia scal querién-
dolos encajonar en regímenes scales en los cuales saben que sacaran provecho
como lo es en el Régimen de Incorporación Fiscal o el Régimen de Asimilados y
Sueldos y Salarios, que independientemente que acumulen el total del ingreso para

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