reinstalación materia laboral

• Legislación Federal Actualizada

• Legislación Federal Actualizada

• Legislación Federal Actualizada

• Legislación Federal Actualizada

PRESCRIPCIÓN EN MATERIA LABORAL. OPERA CUANDO SE CAMBIA EL RECLAMO DE INDEMNIZACIÓN CONSTITUCIONAL POR REINSTALACIÓN, O VICEVERSA, CON MOTIVO DEL DESPIDO, FUERA DEL PLAZO A QUE SE REFIERE EL ARTÍCULO 518 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

OFRECIMIENTO DE TRABAJO. EFECTOS DE SU RECHAZO SOBRE LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN Y DEMÁS PRESTACIONES RECLAMADAS.

• Legislación Federal Actualizada

... OCTAVO CIRCUITO Y EL SEXTO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO.PRESCRIPCIÓN EN MATERIA LABORAL. OPERA CUANDO SE CAMBIA EL RECLAMO DE INDEMNIZACIÓN CONSTITUCIONAL POR REINSTALACIÓN, O VICEVERSA, CON MOTIVO DEL DESPIDO, FUERA DEL PLAZO A QUE SE REFIERE EL ARTÍCULO 518 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

• Formularios en materia laboral

Nota: Pruebas anexadas a la demanda Artículo 872 LFT. La demanda se formulará por escrito, acompañando tantas copias de la misma, como demandados haya. El actor en su escrito inicial de demanda expresará los hechos en que funde sus peticiones, pudiendo acompañar las pruebas que considere pertinentes, para demostrar sus pretensiones. Abogados con cedula Artículo 692 LFT....

• Juzgados de Distrito

Materia laboral, omisión de fijar hora y fecha para diligencia de reinstalación, requerimiento de pago y embargo, sobresee por cesación de efectos, ya la fijó la junta responsable.

SALARIOS CAÍDOS E INTERESES. SI PROCEDE LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN, LA AUTORIDAD LABORAL DEBE CUANTIFICARLOS EN CANTIDAD LÍQUIDA EN EL LAUDO, CUANDO TENGA ELEMENTOS PARA ELLO Y, EN CASO DE INCREMENTOS, A SOLICITUD DE LA PARTE TRABAJADORA, ORDENAR LA APERTURA DEL INCIDENTE DE LIQUIDACIÓN, PARA SALVAGUARDAR LAS DIFERENCIAS QUE PUDIERAN GENERARSE CONFORME AL SALARIO VIGENTE AL MOMENTO DEL PAGO.

COMPETENCIA PARA CONOCER DE LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN POR EL DESPIDO INJUSTIFICADO ATRIBUIDO AL INSTITUTO NACIONAL PARA LA EVALUACIÓN DE LA EDUCACIÓN (INEE). CORRESPONDE AL TRIBUNAL FEDERAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE, SI LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL RECLAMADA OCURRIÓ ANTES DE LA EXTINCIÓN DE ESE ORGANISMO CONSTITUCIONAL AUTÓNOMO.

PROCEDIMIENTO LABORAL CUMPLIMIENTO DE CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO, REINSTALACIÓN, Y OTRAS MECM/MAGC/EDSR artículo 885 de la Ley Federal del Trabajo. "Pruebas en materia laboral. El desistimiento de las mismas por mandato de ley"

IRRETROACTIVIDAD DE LA JURISPRUDENCIA. LA APLICACIÓN DE LA TESIS 2a./J. 33/2021 (11a.) PARA LA RESOLUCIÓN DE JUICIOS LABORALES INICIADOS CON ANTERIORIDAD AL 13 DE DICIEMBRE DE 2021 NO VULNERA ESE PRINCIPIO, AL NO EXISTIR UNA JURISPRUDENCIA PREVIA QUE PUDIERA SER SUPERADA, MODIFICADA O ABANDONADA NI AFECTARSE LA SEGURIDAD JURÍDICA DE LOS JUSTICIABLES.

• Formularios en materia laboral

... (vigente) aclaro que el Nuevo Sistema de Justicia Laboral no implicara la inmediata desaparición de Las Juntas de Conciliación y Arbitraje, mismas que continuaran recibiendo asuntos hasta que comiencen a operar los tribunales laborales, sin embargo las juntas persistirán hasta que se desahoguen los casos en cartera “ No pueden desaparecer Las Juntas como Tal, una parte del transitorio de la reforma constitucional establece que los recursos que...

PROCEDIMIENTO LABORAL: REINSTALACIÓN DERIVADA DEL DESPIDO INJUSTIFICADO POSIBLE TEMA DE OROCEDENCIA:ARTÍCULO 59 DE LA LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LOS MUNICIPIOS DEL ESTADO DE SINALOA RME/VHEP "Plazo para ejercer las acciones en materia laboral, tratándose aquéllas en las que se exija la reinstalación o la indemnización constitucional en caso de cese"

AGUINALDO. PROCEDE SU PAGO AUN CUANDO NO SE DEMANDE EXPRESAMENTE, SI PROSPERA LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN.

... ACREDITAR LA SUBSISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL ENTRE EL DÍA EN QUE VENCIÓ Y EL POSTERIOR AL EN QUE DICE QUE OCURRIÓ EL DESPIDO.CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. PROCEDE ANALIZAR SU VALIDEZ CUANDO EL PATRÓN OPONE COMO EXCEPCIÓN LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL POR VENCIMIENTO DEL TÉRMINO PACTADO, AUN CUANDO EL TRABAJADOR NO HAYA DEMANDADO SU PRÓRROGA O NULIDAD.

• Tribunales Colegiados de Circuito

... la ejecutoria del segundo tribunal colegiado en materias civil y del trabajo. La competencia para conocer del asunto corresponde al tribunal colegiado en materias civil y de trabajo, al tratarse de un acto derivado de un conflicto en materia laboral, como es la reinstalación de un oficial de servicios.

• Legislación Federal Actualizada

• Tribunales Colegiados de Circuito

... salario diario que éste mencionó en la demanda laboral. Infundados: con la prueba testimonial que ofreció la demandada quejosa principal no demuestra la inexistencia del despido alegado por el actor. Es legal la condena de salarios vencidos en términos del artículo 48, de la ley federal del trabajo, sin que fuera indispensable que se materializara la reinstalación durante el procedimiento laboral. Sin materia amparo adhesivo como consecuencia

ACCIÓN DE REINSTALACIÓN O DE INDEMNIZACIÓN. CUANDO EL TRABAJADOR AFIRME QUE EL DESPIDO OCURRIÓ EN UN DÍA DE DESCANSO OBLIGATORIO POR LEY O INHÁBIL PARA ÉL SIN JUSTIFICAR SU PRESENCIA EN LA FUENTE DE TRABAJO, ESE SIMPLE HECHO, POR SÍ MISMO, PODRÍA SER SUFICIENTE PARA HACER PRESUMIBLE LA INVEROSIMILITUD DE AQUÉL (LEY FEDERAL DEL TRABAJO Y LEY ESTATAL DEL SERVICIO CIVIL DE VERACRUZ).

• Tribunales Colegiados de Circuito

Tema específico: prescripción en materia laboral, opera cuando se cambia el reclamo de indemnización constitucional por reinstalación, o viceversa, con motivo del despido, fuera del plazo a que se refiere el artículo 518 de la ley federal del trabajo. Determinación: se niega el amparo porque el trabajador en lugar de reclamar la indemnización constitucional optó por la reinstalación y al hacerlo, ejercitó un nuevo derecho por lo

• Tribunales Colegiados de Circuito

... que la sanción administrativa es diversa a la materia laboral. Lo cual se considera infundado. En principio, cabe señalar que sobre el tema existe criterio de la 2ª sala de la scjn que establece que la vía laboral es improcedente para combatir sanciones administrativas; sin embargo, en el caso, el actor no demanda la nulidad de una resolución administrativa, sino el despido atribuido a las demandadas. Para esto, del expediente laboral se...

COMPENSACIÓN O DEVOLUCIÓN DE LA LIQUIDACIÓN PAGADA. SI LA JUNTA CONDENA A LA REINSTALACIÓN DEL TRABAJADOR, DEBE DECLARARSE PROCEDENTE LA EXCEPCIÓN RELATIVA A LA RESTITUCIÓN DEL MONTO TOTAL DEL FINIQUITO QUE RECIBIÓ EL TRABAJADOR.