pago proporcional de vacaciones

PROCESO LABORAL EFECTOS DE LA SENTENCIA: QUE LA AUTORIDAD RESPONSABLE HAGA LO SIGUIENTE: 1. DEJE INSUBSISTENTE EL LAUDO RECLAMADO; 2. DICTE UNA NUEVA RESOLUCIÓN 3. EN LA NUEVA RESOLUCIÓN REITERE LOS RAZONAMIENTOS EN CUANTO A LA ABSOLUCIÓN A LA DEMANDADA DE LAS PRESTACIONES RECLAMADAS EN LOS INCISOS A), B), C) Y F), RELATIVOS A LA INDEMNIZACIÓN CONSTITUCIONAL, SALARIOS CAÍDOS, PRIMA DE ANTIGÜEDAD...

SEGURIDAD PÚBLICA. LA LIMITANTE TEMPORAL AL PAGO DE "Y LAS DEMÁS PRESTACIONES" QUE, CONFORME AL ARTÍCULO 123, APARTADO B, FRACCIÓN XIII, DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS, CORRESPONDE A LOS MIEMBROS DE LOS CUERPOS POLICIACOS CESADOS INJUSTIFICADAMENTE, ES CONSTITUCIONAL (LEGISLACIÓN DE LOS ESTADOS DE TABASCO Y ESTADO DE MÉXICO).

• Taller de prácticas laborales y de seguridad social 2018

COMISIÓN FEDERAL DE ELECTRICIDAD. CUANDO SUS TRABAJADORES DEMANDAN EL PAGO DE VACACIONES Y PRIMA VACACIONAL CONJUNTAMENTE CON EL RECONOCIMIENTO DE ANTIGÜEDAD GENERAL DE EMPRESA, NO OPERA LA EXCEPCIÓN DE PRESCRIPCIÓN RESPECTO DE AQUÉLLAS.

• Aplicación Práctica ISR Personas Físicas 2015

• El Universal

PRIMA VACACIONAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. NO PROCEDE SU PAGO PROPORCIONAL CUANDO HAYAN LABORADO MENOS DE SEIS MESES CONSECUTIVOS.

PRIMA VACACIONAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. NO PROCEDE SU PAGO PROPORCIONAL CUANDO HAYAN LABORADO MENOS DE SEIS MESES CONSECUTIVOS.

VACACIONES DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO DE VERACRUZ. FORMA EN QUE SE GENERA EL DERECHO A SU PAGO, A PARTIR DE LA PRESUNCIÓN DE QUE SE LABORARON LOS PERIODOS RESPECTIVOS POR HABERSE CUBIERTO GUARDIAS, SALVO PRUEBA EN CONTRARIO. VACACIONES. LA PROHIBICIÓN DE ACUMULARLAS O FRACCIONARLAS, PREVISTA EN EL ARTÍCULO 53 DE LA LEY NÚMERO 364 ESTATAL DEL SERVICIO CIVIL DE VERACRUZ, NO IMPIDE...

PROCEDIMIENTO LABORAL (PAGO DE GRATIFICACIÓN QUINCENAL, PARTE PROPORCIONAL DE AGUINALDO, VACACIONES, PRIMA VACACIONAL, SALARIOS DEVENGADOS, HORAS EXTRA Y OTRAS PRESTACIONES) POR DESPIDO INJUSTIFICADO EFECTOS DE LA SENTENCIA: DE QUE LA AUTORIDAD RESPONSABLE DEJE INSUBSISTENTE EL LAUDO RECLAMADO, EN SU LUGAR EMITA OTRO, EN EL CUAL: 1. EN ATENCIÓN AL PRINCIPIO DE EXPEDITEZ CONSAGRADO EN EL ARTÍCULO 1

EL PAGO DE DIVERSAS PRESTACIONES, ASÍ COMO LA REINSTALACIÓN AL PUESTO QUE DESEMPEÑÓ COMO JEFA DE DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS ADSCRITA A LA JUNTA LOCAL EJECUTIVA DEL INSTITUTO NACIONAL ELECTORAL EN EL ESTADO DE GUANAJUATO.

• Artículos Jurídicos

EL DESPIDO INJUSTIFICADO, ASÍ COMO DIVERSAS PRESTACIONES CON MOTIVO DE LOS CARGOS QUE DESEMPEÑÓ, SIENDO EL ÚLTIMO COMO AUXILIAR DE ATENCIÓN CIUDADANA EN DISTINTOS MÓDULOS DE ATENCIÓN DE LA 05 JUNTA DISTRITAL EJECUTIVA EN EL ESTADO DE MORELOS.

• Guia practica laboral y de seguridad social 2015

TRABAJADORES DE CONFIANZA AL SERVICIO DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE CHIAPAS. CUANDO ALEGAN DESPIDO INJUSTIFICADO, LA AUTORIDAD RESPONSABLE NO ESTÁ OBLIGADA A ESTUDIARLO PARA DETERMINAR LA PROCEDENCIA DEL PAGO DE LOS SALARIOS CAIDOS [ABANDONO DEL CRITERIO CONTENIDO EN LA JURISPRUDENCIA XX.3o. J/1 (10a.)].

DERECHO A LA REPARACIÓN INTEGRAL DEL DAÑO. INTERPRETACIÓN CONFORME DE LOS ARTÍCULOS 2109 Y 2112, EN RELACIÓN CON LOS DIVERSOS 2086, 2087 Y 2088 DEL CÓDIGO CIVIL PARA EL ESTADO DE SONORA.RESPONSABILIDAD CIVIL OBJETIVA. EL QUE REGULE CONDUCTAS RIESGOSAS, PERO LÍCITAS, NO IMPLICA UNA LIMITACIÓN PARA REPARAR LOS DAÑOS MORALES.

PROCEDIMIENTO LABORAL (REINSTALACIÓN, PAGO DE SALARIOS CAÍDOS Y OTRAS PRESTACIONES POR DESPIDO INJUSTIFICADO) EFECTOS DE LA SENTENCIA: QUE RESPONSABLE, QUE DEBERÁ CUMPLIR CON LAS MEDIDAS SIGUIENTES: a) DEJAR INSUBSISTENTE EL LAUDO RECLAMADO. b) SIN AFECTAR LAS ACTUACIONES DEL JUICIO, EMITA UN PROVEÍDO EN EL QUE MANDE REQUERIR A LOS ACCIONANTES PARA QUE ACLAREN SU DEMANDA EN CUANTO A LAS...

• Ley Federal del Trabajo 2017. Análisis y comentarios

• Revista abogacía. La voz y la pluma de los juristas

La reforma laboral en materia de vacaciones, ampliamente discutida a finales del año pasado y aprobada el primer día de 2023, trajo consigo diversas implicaciones, tanto para el sector patronal como para el sector de los empleados. Dayana Talissa Reyes López nos presenta las más importantes en este texto

A FIN DE RECLAMAR, DEL INSTITUTO NACIONAL ELECTORAL, EL CUMPLIMIENTO Y PAGO DE DIVERSAS PRESTACIONES DE ÍNDOLE LABORAL CON MOTIVO DE SU SUPUESTO DESPIDO INJUSTIFICADO EN EL CARGO QUE DESEMPEÑABA COMO RESPONSABLE DE MÓDULO EN LA 19 JUNTA DISTRITAL EJECUTIVA DE ESE INSTITUTO, EN JALISCO, ASÍ COMO SU REINSTALACIÓN EN EL REFERIDO CARGO.

SALARIOS VENCIDOS. TRATÁNDOSE DE TRABAJADORES DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL QUE RECLAMEN LA REINSTALACIÓN POR DESPIDO INJUSTIFICADO, DEBE APLICARSE LA CLÁUSULA 56 DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO RESPECTIVO.

PRESUNTO DESPIDO INJUSTIFICADO DEL CARGO QUE EL ACTOR DESEMPEÑABA COMO SUPERVISOR DE PROCEDIMIENTOS EN MATERIA REGISTRAL, DE LA SECRETARÍA TÉCNICA NORMATIVA DE LA DIRECCIÓN EJECUTIVA DEL REGISTRO FEDERAL DE ELECTORES DEL INSTITUTO NACIONAL ELECTORAL, NOTIFICADO VÍA TELEFÓNICA EL VEINTIUNO DE DICIEMBRE DEL DOS MIL DIECINUEVE POR EL JEFE DE DEPARTAMENTO DE PROCEDIMIENTOS Y ANÁLISIS EN MATERIA...

A FIN DE RECLAMAR EL PAGO DE DIVERSAS PRESTACIONES, CON MOTIVO DEL TÉRMINO DE SU RELACIÓN LABORAL EN LA 08 JUNTA DISTRITAL EJECUTIVA DEL INSTITUTO NACIONAL ELECTORAL EN EL ESTADO DE JALISCO.

DEMANDA DE AMPARO DIRECTO EN CONTRA DE LA RESOLUCIÓN CLT/2/2019 EMITIDO POR EL TRIBUNAL ELECTORAL DEL EDOMEX, EN EL QUE SE ABSOLVIÓ AL REFERIDO TRIBUNAL DEL PAGO DE DIVERSAS PRESTACIONES POR NO HABERSE ACREDITADO UN DESPIDO INJUSTIFICADO.

• Taller de prácticas laborales y de seguridad social