materia laboral prueba testimonial
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Ejecutoria num. 286/2022 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala, 27-01-2023 (CONTRADICCIÓN DE CRITERIOS (ANTES CONTRADICCIÓN DE TESIS))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. LA RENDIDA POR UN SUPERVISOR DE LA EMPRESA NO PUEDE GENERAR VALOR PROBATORIO EN FAVOR DE LA PARTE PATRONAL, DEBIDO A QUE EL VÍNCULO Y LAS FUNCIONES QUE LLEVA A CABO IMPIDEN QUE GOCE DE LAS CONDICIONES DE INDEPENDENCIA E IMPARCIALIDAD NECESARIAS EN EL DESAHOGO DE LA PROBANZA.
... Y EL PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL TERCER CIRCUITO. 16 DE NOVIEMBRE ... ón consiste en determinar si en un juicio laboral puede otorgarse valor probatorio, en favor de los ... , del cual derivó el criterio de rubro: "PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL A CARGO DEL ... -
Tesis num. 2a./J. 72/2022 (11a.) de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala, 27-01-2023 (Contradicción de Tesis)
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. LA RENDIDA POR UN SUPERVISOR DE LA EMPRESA NO PUEDE GENERAR VALOR PROBATORIO EN FAVOR DE LA PARTE PATRONAL, DEBIDO A QUE EL VÍNCULO Y LAS FUNCIONES QUE LLEVA A CABO IMPIDEN QUE GOCE DE LAS CONDICIONES DE INDEPENDENCIA E IMPARCIALIDAD NECESARIAS EN EL DESAHOGO DE LA PROBANZA.
... distintas al analizar si tratándose de la prueba testimonial rendida en un juicio laboral, por una ... y el Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Tercer Circuito. 16 de noviembre ... - Vigente Código Fiscal de la Federación
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Vigente
Ley General de instituciones y Procedimientos Electorales
... DEL SISTEMA DE MEDIOS DE IMPUGNACIÓN EN MATERIA ELECTORAL, DE LA LEY ORGÁNICA DEL PODER JUDICIAL ... días para que ofrezca los elementos de prueba que estime pertinentes y que tengan relación con ... ón, sobre otra persona de su entorno laboral, sin el consentimiento de ésta, y ... 4. La confesional y la testimonial podrán ser admitidas cuando se ofrezcan en acta ...
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Vigente
Ley General de Responsabilidades Administrativas
... o integrante de la sección competente en materia de responsabilidades administrativas, de la Sala ... I. No tengan una relación laboral con las entidades; ... II. No tengan un ... ía para ser presentados como medios de prueba, en los cuales se contenga la información que ... ARTÍCULO 144 ... La prueba testimonial estará a cargo de todo aquél que tenga ...
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Tesis Aislada, Tribunal Colegiado del Vigésimo Sexto Circuito, 29 de Septiembre de 2017 (Tesis num. XXVI.3 L (10a.) de Tribunal Colegiado del Vigésimo Sexto Circuito, 29-09-2017 (Tesis Aisladas))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL A CARGO DEL PERSONAL CON FUNCIONES DE SUPERVISIÓN O VIGILANCIA. AL ACTUAR EN FAVOR DE LOS INTERESES DEL PATRÓN, SU DECLARACIÓN SÓLO TIENE VALOR PROBATORIO EN CUANTO LO PERJUDIQUE.
... que permitan otorgar validez a la prueba testimonial a su cargo, cuando depongan sobre ... -
Vigente
Ley de Instituciones de Crédito
... y derogan diversas disposiciones en materia financiera y se expide la Ley para Regular las ... Se presume, salvo prueba en contrario, que constituyen un grupo de ... en cuenta las condiciones del mercado laboral imperante en el sistema financiero mexicano; ... las partes ofrezcan las pruebas testimonial o pericial, exhibirán con el escrito de ...
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Vigente
Ley Federal de Telecomunicaciones y Radiodifusión
... El Estado, al ejercer la rectoría en la materia, protegerá la seguridad y la soberanía de la ... materias de validación de los métodos de prueba" de las normas y disposiciones técnicas, aplicaci\xC3" ... CAPÍTLO IV Del Régimen Laboral de los Trabajadores del Instituto ... pruebas, excepto la confesional y la testimonial a cargo de autoridades, ni aquellas que sean ...
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Vigente
Ley del Impuesto sobre la Renta
... conforme a la legislación aplicable en materia de inversión extranjera. Cuando se haga ... Mexicanos, en materia de Subcontratación Laboral, publicado en el Diario Oficial de la Federación ... Se presume lo anterior, salvo prueba en contrario, cuando dicho receptor realice pagos ... á toda clase de pruebas, excepto la testimonial y la confesional a cargo de las autoridades. Las ...
- Prueba testimonial en materia laboral. La rendida por un supervisor de la empresa no puede generar valor probatorio en favor de la parte patronal. Jurisprudencia de la Segunda Sala de la SCJN
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Vigente
Ley Federal de Competencia Económica
... ítica de los Estados Unidos Mexicanos en materia de libre concurrencia, competencia económica, ... ón y considere que existen elementos de prueba, notificará inmediatamente y sin demora a la ... CAPÍTULO IV. Del Régimen Laboral ... ARTÍCULO 50 ... El personal que ... prueba, excepto la confesional y la testimonial a cargo de autoridades. Se desecharán aquéllos ...
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Vigente
Ley Reglamentaria de las Fracciones I y II del Artículo 105 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
... o acciones de inconstitucionalidad en materia de competencia económica, monopolios y libre ... con la capacidad para hacerlo, salvo prueba en contrario ... En las controversias ... Las pruebas testimonial, pericial y de inspección ocular deberán ...
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Vigente
Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado
... ejecutoriado, derivado de un litigio laboral, por todo el tiempo en que estuvo separado del ... Directiva aprobará los reglamentos en materia de servicios médicos; medición y evaluación ...
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Notas sobre la prueba testimonial laboral
En este trabajo se presenta un breve estudio de la prueba testimonial en materia laboral, con el cual se muestra el marco jurídico que la regula en el caso mexicano en particular, señalando las características del mismo; así como los cambios legales que se han dado en los últimos años en el tema y haciendo notar las precisiones y debates que al paso de los años se han venido presentando en los...
... Carlos Reynoso Castillo* ... En este trabajo se presenta un breve estudio de la prueba testimonial en materia laboral, con el cual se muestra el marco jurídico que la regula en el caso mexicano en particular, señalando las características del mismo; así ... -
Tesis Aislada, Tribunal Colegiado del Décimo Circuito, 21 de Abril de 2007 (Tesis de Tribunal Colegiado del Decimo Circuito (Tesis Aisladas))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. OMISION DE DAR LA RAZON DEL DICHO EN FORMA SACRAMENTAL.
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Tesis Aislada, Primer Tribunal Colegiado de Circuito del Centro Auxiliar de la Octava Región, 30 de Abril de 2013 (Tesis num. XXVII.1o.(VIII Región) 21 L (10a.) de Primer Tribunal Colegiado de Circuito del Centro Auxiliar de La Octava Región, 01-04-2013 (Tesis Aisladas))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. PARA SU ADMISIÓN ES INNECESARIO QUE EL OFERENTE PRECISE EN RELACIÓN CON QUÉ HECHO CONTROVERTIDO SE VINCULA, SI NO EXCEDE EL MÁXIMO DE 3 TESTIGOS (INTERPRETACIÓN DEL ARTÍCULO 813, FRACCIÓN I, DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO).
... del Trabajo precisa que quien ofrezca la prueba testimonial deberá cumplir con una serie de ... cualquiera de las partes en un juicio laboral ofrece la testimonial de tres personas sin ... -
Sentencia con número de expediente 600/2023. Juzgado Cuarto de Distrito en Materia de Amparo Civil, Administrativa y de Trabajo y Juicios Federales en el Estado de Puebla, 2023-04-28
Ampara. Desahogo de prueba testimonial en materia laboral.
... en un procedimiento de índole laboral que entraña la subsistencia del ... trabajador; ... de su propia naturaleza la prueba que antecede. Sin que existan más ... pruebas ... el desahogo de la prueba testimonial; las cuales tienen pleno valor ... probatorio en ... -
Tesis Aislada, Tribunal Colegiado del Décimo Circuito, 21 de Abril de 2007 (Tesis de Tribunal Colegiado del Decimo Circuito (Tesis Aisladas))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL, VIOLACIONES PROCESALES EN LA RECEPCION DE, QUE NO AMERITAN REPONER EL PROCEDIMIENTO.
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Tesis, Sexto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 31 de Mayo de 2014 (Tesis num. I.6o.T. J/18 (10a.) de Sexto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 30-05-2014 (Reiteración))
PRUEBA TESTIMONIAL EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. SI EN LA DECLARACIÓN DE LOS TESTIGOS NO CONCURREN LOS REQUISITOS DE VERACIDAD, CERTEZA, UNIFORMIDAD Y CONGRUENCIA CARECE DE VALOR PROBATORIO.
Para que la prueba testimonial pueda merecer valor probatorio en el juicio laboral, los testigos tienen no sólo que declarar sobre ... -
Ejecutoria, Tribunales Colegiados de Circuito
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. LA JUNTA DEBE CITAR A LOS TESTIGOS SI SU OFERENTE MANIFIESTA LA IMPOSIBILIDAD DE QUE COMPAREZCAN VOLUNTARIAMENTE A SU DESAHOGO.
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Abrogado
Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación
... , debiendo limitarse en estos casos la materia del recurso a la decisión de las cuestiones ... d) En materia laboral, de laudos o resoluciones dictadas por juntas o ... recabar toda la información y medios de prueba, tanto de instituciones y servidores públicos, ... testimonial ... Cuando alguna de las partes ofrezcan ...
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Tesis, Primer Tribunal Colegiado del Trigésimo Circuito, 1 de Diciembre de 2011 (Tesis num. XXX.1o. J/2 (9a.) de Primer Tribunal Colegiado del Trigésimo Circuito, 01-12-2011 (Reiteración))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. LA JUNTA DEBE CITAR A LOS TESTIGOS SI SU OFERENTE MANIFIESTA LA IMPOSIBILIDAD DE QUE COMPAREZCAN VOLUNTARIAMENTE A SU DESAHOGO.
... la Ley Federal del Trabajo, en el juicio laboral las pruebas se ofrecerán acompañadas de todos ... que deberá cumplir quien ofrezca la prueba testimonial, señalando en su fracción II, que ... -
Sentencia de la Corte Suprema de Justicia. 16-05-2018 (AMPARO DIRECTO EN REVISIÓN 3723/2017)
PROCEDIMIENTO LABORAL: RELACIÓN DE TRABAJO NEGADA POR EL PATRÓN RME/VHEP "Valoración de la prueba testimonial en materia laboral, interpretada a la luz del artículo 123, apartado A, fracción Xli, de la Constitución Política de los Estados Unidos.";
... Segundo ... Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Decimoctavo ... Circuito ... Valoración ... de la prueba testimonial en materia laboral interpretada a la ... -
Sentencia de la Corte Suprema de Justicia. 16-11-2022 (CONTRADICCIÓN DE CRITERIOS (ANTES CONTRADICCIÓN DE TESIS) 286/2022)
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. DETERMINAR SI LA DECLARACIÓN EMITIDA POR EL PERSONAL DE SUPERVISIÓN O VIGILANCIA DENTRO DE UN JUICIO SE ENCUENTRA EN LOS SUPUESTOS DE FUNCIONES DE DIRECCIÓN O ADMINISTRACIÓN DEL ARTÍCULO 11 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO, PARA SER CONSIDERADOS COMO REPRESENTANTES DE LA PARTE PATRONAL.
... Y EL PRIMER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL ... TERCER CIRCUITO ... MINISTRA ... consiste en determinar si en un juicio laboral ... puede otorgarse valor probatorio, en favor ... necesarias en la valoración de la prueba ... 11-15 ... Estudio ... de fondo ... PRUEBA ... TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. LA RENDIDA POR UN SUPERVISOR ... -
Tesis Aislada, Primer Tribunal Colegiado de Circuito del Centro Auxiliar de la Cuarta Región, 28 de Febrero de 2013 (Tesis num. VII.1o.(IV Región) 5 L (10a.) de Primer Tribunal Colegiado de Circuito del Centro Auxiliar de La Cuarta Región, 01-02-2013 (Tesis Aisladas))
PRUEBA TESTIMONIAL EN MATERIA LABORAL. OPORTUNIDAD DE SU OFERENTE PARA FORMULAR PREGUNTAS.
... orden lógico jurídico del desahogo de la prueba testimonial en el juicio laboral, el oferente es ...