Inexistencia de la relación laboral
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- Vigente Disposiciones de carácter general en materia de operaciones de los Sistemas de Ahorro para el Retiro
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Tesis Aislada, Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Tercer Circuito, 1 de Marzo de 2000 (Tesis num. III.2o.T.9 L de Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Tercer Circuito, 01-03-2000 (Tesis Aisladas))
INCOMPETENCIA IMPROCEDENTE DE LA JUNTA DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE EN EL LAUDO, BAJO EL ARGUMENTO DE LA INEXISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL.
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Tesis Aislada, (Tesis de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))
ADMINISTRADORES DE SOCIEDADES. CASO DE INEXISTENCIA DE LA RELACION LABORAL.
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Tesis Aislada, (Tesis num. 34 de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))
ADMINISTRADORES DE SOCIEDADES. CASO DE INEXISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL.-
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Tesis Aislada, Primer Tribunal Colegiado en Materias Civil y de Trabajo del Segundo Circuito, 1 de Septiembre de 1996 (Tesis num. II.1o.C.T.28 L de Primer Tribunal Colegiado en Materias Civil Y de Trabajo del Segundo Circuito, 01-09-1996 (Tesis Aisladas))
CUOTAS OBRERO-PATRONALES, SON INSUFICIENTES PARA DEMOSTRAR LA INEXISTENCIA DE LA RELACION LABORAL, ENTRE LOS TESTIGOS Y EL PATRON, DURANTE LA EPOCA DEL DESPIDO.
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Sentencia con número de expediente 531/2022. Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Décimo Circuito, con residencia en Villahermosa, Tabasco, 2023-05-12
... defensa de *, al contestar la demanda fue la inexistencia de la relación laboral. Por lo que, al determinarse que ésta sí quedó acreditada, ello trae como consecuencia procesal que se tengan por admitidos los hechos sobre los cuales, originariamente, no se suscitó controversia particularizada (entre los cuales están la antigüedad, jornada laboral, la falta de pago de las aportaciones de vivienda y el salario percibido por el actor) y no se...
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Tesis Aislada, (Tesis de Cuarta Sala (Tesis Aisladas))
PROFESIONISTAS. CASO DE INEXISTENCIA DE LA RELACION LABORAL.
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Sentencia con número de expediente 1222/2022. Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Décimo Circuito, con residencia en Villahermosa, Tabasco, 2023-12-06
... parte, fue correcta la conclusión del tribunal laboral al estimar que el actor quejoso no se ubicaba en el supuesto del artículo 2 del citado anexo 16, que dispone que los trabajadores sindicalizados contratados antes del treinta y uno de diciembre de dos mil quince que hayan registrado una antigüedad menor de quince años a esa fecha, y que no hayan optado voluntariamente por el esquema de cuentas individuales, podrán ejercer el derecho a la...
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Sentencia con número de expediente 280/2022. Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Segundo Circuito, 2022-12-07
... natural, demostrándose así la excepción de inexistencia del despido; máxime que, la actora no demostró la subsistencia de la relación laboral a la data en que señaló fue separada de sus labores.
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Sentencia con número de expediente 785/2022. Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Decimoctavo Circuito, con Residencia en Cuernavaca Morelos, 2023-02-27
... ro, le corresponde acreditar la terminación de la relación laboral, en la especie, la inexistencia del despido. * fue correcta la valoración de la prueba testimonial, pues en efecto no confirman lo expuesto en la contestación. * también corresponde al patrón demostrar la jornada laboral, lo cual no aconteció, por tanto fue correcta la condena a nueve horas. No se demostró que hubieren pactado la jornada en términos del artículo 59 de la ley...
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Sentencia con número de expediente 161/2022. Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Sexto Circuito, 2022-11-09
... con la narrativa de los hechos de la demanda laboral. En cambio son fundados los conceptos de violación para que la junta se pronuncie de las prestaciones extralegales en los términos reclamados y del pago de aguinaldo proporcional al dos mil quince; declarándose sin materia los amparos adhesivos promovidos por las demandadas.
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Sentencia de la Corte Suprema de Justicia. 09-09-2015 (RECURSO DE INCONFORMIDAD PREVISTO EN LAS FRACCIONES I A III DEL ARTÍCULO 201 DE LA LEY DE AMPARO 691/2015)
... QUE OBREN EN EL EXPEDIENTE DEL JUICIO LABORAL Y RESUELVA CON PLENITUD DE JURISDICCIÓN LO QUE EN DERECHO PROCEDA RESPECTO DE LA EXCEPCIÓN DE INEXISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL QUE PLANTEÓ LA DEMANDADA; Y EN DIVERSO ASPECTO, B) AL CALIFICAR LA OFERTA DE TRABAJO QUE FORMULÓ LA DEMANDADA CONSIDERE QUE NO SE VARIÓ EN PERJUICIO DEL TRABAJADOR LA JORNADA LABORAL ORDINARIA CONVENIDA POR LAS PARTES, Y, HECHO QUE SEA, RESUELVA LO QUE EN...
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Sentencia con número de expediente 638/2022. Cuarto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Cuarto Circuito, 2023-01-25
... prescripción, ante la excepción consistente en la inexistencia del vínculo laboral, impuso la carga de probar su existencia a la parte actora; y, por cuanto a la inexistencia del despido, si bien no analizó lo manifestado en la contestación, lo cierto es que la amparista basó su inexistencia en que no existía el nexo laboral, por tanto al resultar probada la relación laboral, procedió también el despido injustificado, por lo cual, los términos...
- Vigente Código Nacional de Procedimientos Civiles y Familiares
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Ejecutoria, Plenos de Circuito
TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO. CORRESPONDE AL PATRÓN JUSTIFICAR LA TEMPORALIDAD DEL NOMBRAMIENTO Y SU CAUSA MOTIVADORA.
... , en un tema que corresponde a la materia laboral, de la especialidad de este Pleno ... , no asiste razón al inconforme en relación a sus argumentos contenidos en los conceptos de ... en el empleo y, como cierta la inexistencia del despido alegado. "Y, si bien como lo alega el ... -
Sentencia con número de expediente 280/2022. Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Sexto Circuito, con residencia en Puebla, Puebla, 2022-09-28
... fue negada por dicha demandada. Finalmente, en relación con el argumento relativo a la valoración deficiente de las probanzas ofrecidas por la parte demandada, se dice que es jurídicamente ineficaz, toda vez que a la actora -aquí quejosa-, le correspondía acreditar el nexo laboral con las demandadas, puesto que ellas negaron lisa y llanamente la relación laboral y no a las demandadas demostrar la inexistencia de la relación de trabajo con la...
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Tesis Aislada, Tercer Tribunal Colegiado del Sexto Circuito, 1 de Diciembre de 1988 (Tesis de Tercer Tribunal Colegiado del Sexto Circuito, 01-12-1988 (Tesis Aisladas))
RELACION LABORAL, PRUEBA DE LA, CUANDO EL DEMANDADO ADUCE SU INEXISTENCIA.
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Sentencia de la Corte Suprema de Justicia. 30-11-2016 (RECURSO DE INCONFORMIDAD PREVISTO EN LAS FRACCIONES I A III DEL ARTÍCULO 201 DE LA LEY DE AMPARO 823/2016)
... RIA; Y B) ANALICE LAS PRUEBAS ALLEGADAS AL JUICIO LABORAL POR LA ACTORA DE LUNA, DESCRITAS EN ESTA EJECUTORIA, Y RESUELVA COMO CORRESPONDA LA CONTROVERSIA SUSCITADA EN EL ALUDIDO JUICIO LABORAL EN RELACIÓN CON LA EXISTENCIA O INEXISTENCIA DEL DESPIDO QUE EN DICHO JUICIO ADUJO LA CITADA ACTORA, TOMANDO EN CUENTA LAS MANIFESTACIONES DE LAS PARTES Y LAS DEMÁS PRUEBAS APORTADAS EN DICHO JUICIO; TODO ELLO, CON LIBERTAD DE JURISDICCIÓN. ATF/MAS
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Improcedente contratar personal subordinado simulando una relación independiente asimilable a salarios
Naturaleza de la prestación de servicios subordinados y la diferencia con los independientes. Partes que intervienen en la prestación de servicios personales independientes. Personas que pueden contribuir como asimilables. Elementos imprescindibles para demostrar la inexistencia de la relación laboral. Consideraciones especiales para algunos casos de asimilables a salarios. Conclusiones.
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Riesgos al contratar personal mediante el régimen fiscal de asimilados a salarios
Naturaleza de la prestación de servicios en forma subordinada e independiente - Características de la prestación de servicios personales independientes - Contratación como asimilables a salarios - Elementos para demostrar la inexistencia de la relación laboral
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Ejecutoria de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala
TRABAJADORA EMBARAZADA. SI EL PATRÓN SE EXCEPCIONA ADUCIENDO QUE LA ACTORA RENUNCIÓ Y ÉSTA DEMUESTRA QUE AL MOMENTO DE CONCLUIR EL VÍNCULO LABORAL ESTABA EMBARAZADA, EL SOLO ESCRITO DE RENUNCIA ES INSUFICIENTE PARA DEMOSTRAR QUE FUE LIBRE Y ESPONTÁNEA.
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Ejecutoria de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala
... AL TRABAJADOR ACREDITAR LA SUBSISTENCIA DE LA RELACIÓN LABORAL ENTRE EL DÍA EN QUE VENCIÓ Y EL POSTERIOR AL EN QUE DICE QUE OCURRIÓ EL DESPIDO.CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. PROCEDE ANALIZAR SU VALIDEZ CUANDO EL PATRÓN OPONE COMO EXCEPCIÓN LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL POR VENCIMIENTO DEL TÉRMINO PACTADO, AUN CUANDO EL TRABAJADOR NO HAYA DEMANDADO SU PRÓRROGA O NULIDAD.
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Ejecutoria de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala
PRUEBAS OFRECIDAS POR EL PATRÓN. LA DESIGNACIÓN POR LA AUTORIDAD LABORAL DE UN DOMICILIO EN UNA CIUDAD DIFERENTE A LA SEÑALADA POR AQUÉL PARA SU DESAHOGO, NO CONSTITUYE UN ACTO DE IMPOSIBLE REPARACIÓN.
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Vigente
Reglamento Interior del Instituto Mexicano del Seguro Social
... ón de las rescisiones de la relación laboral que se hayan tramitado y resuelto por la ... por el Instituto la desaparición o inexistencia del supuesto que haya dado origen a su ...
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Sentencia con número de expediente 640/2022. Tribunal Colegiado en Materias Administrativa y de Trabajo del Vigésimo Segundo Circuito, con residencia en Querétaro, Querétaro, 2023-07-13
... itis, para que se pudiera tener por demostrada la inexistencia del despido, el horario de labores y en general las condiciones laborales de la relación laboral.