ergonomia en el trabajo

661 resultados para ergonomia en el trabajo

  • La ergonomía en los centros de trabajo. Fundamental para lograr óptimas condiciones laborales

    Concepto. Objetivos principales de la ergonomía. Clasificación de la ergonomía. Los principios básicos de la ergonomía. Areas de aplicación de la ergonomía. ¿Cómo se pueden identificar los problemas ergonómicos?. Estrategias para aplicar mejoras ergonómicas en los centros de trabajo. Conclusión.

    El desarrollo industrial de México se ha visto favorecido con la globalización económica, la situación geográfica y los tratados con diversas naciones. En las últimas décadas dicho crecimiento no ha quedado exento de problemas al propiciar el...
  • Aplicación de la ergonomía en el medio laboral. Cómo adaptar el trabajo al hombre

    Concepto de ergonomía. Objetivos principales de la ergonomía. Normatividad que establece la aplicación de la ergonomía. Areas en las que interviene la ergonomía. Causas o factores de riesgo en el trabajo. Programa ergonómico. Análisis del puesto de trabajo. Prevención y control de riesgos. Evaluación de los riesgos en el trabajo. Controles para prevenir los riesgos en el trabajo. Implementación

    Desde la antigüedad el hombre ha buscado la comodidad apoyándose en el manejo de sus herramientas, así en la prehistoria, los hombres diseñaban éstas de acuerdo con las dimensiones y capacidades de su cuerpo, a fin de darles mayor precisión...
  • Vigente Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo
    ...V. Ergonomía: Es la adecuación del lugar de trabajo, equipo, maquinaria y herramientas al trabajador, de acuerdo a sus características físicas y psíquicas, a ...
  • La ergonomía en los centros de trabajo, fundamental para lograr óptimas condiciones laborales

    Concepto. Objetivos principales de la ergonomía. Clasificación de la ergonomía. Los principios básicos de la ergonomía. Areas de aplicación de la ergonomía. El puesto de trabajo y su diseño. El trabajo que se realiza sentado y el diseño de los asientos. El puesto de trabajo para trabajadores de pie. Las herramientas manuales y los controles. El trabajo físico pesado. ¿Cómo se pueden...

    El desarrollo industrial de México se ha visto favorecido con la globalización económica, la situación geográfica y los tratados con diversas naciones. En las últimas décadas dicho crecimiento no ha quedado exento de problemas al propiciar ...
  • Evite riesgos laborales mediante la aplicación de la ergonomía en los centros de trabajo

    Definición de ergonomía. Objetivos principales de la ergonomía. Normatividad aplicable a la ergonomía. ¿Quiénes participan en la aplicación de la ergonomía?. Aplicación de la ergonomía en la empresa. Controles de ingeniería. Controles administrativos. AspectoDefinición de ergonomía. Objetivos principales de la ergonomía. Normatividad aplicable a la ergonomía. ¿Quiénes participan en la aplicación...

    La industrialización ha creado un nuevo ambiente para el hombre, el cual ha incidido en su desarrollo y personalidad, por lo que en la medida en que se tomen en cuenta sus requerimientos y características, los resultados de las actividades ...
  • Vigente Manual de Organización General de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social
    ... de trabajo, así como establecer lineamientos para propiciar el desarrollo del personal profesional y técnico especializado en seguridad, ergonomía, higiene y medicina del trabajo, a fin de fortalecer los servicios preventivos de las empresas en dichos aspectos. • Fomentar investigaciones de ...
  • Ejecutoria num. 758/2022 de Tribunales Colegiados de Circuito, 27-01-2023 (AMPARO DIRECTO)

    CONFLICTO INDIVIDUAL DE SEGURIDAD SOCIAL. EL ÓRGANO JURISDICCIONAL DEBE ALLEGARSE DE MANERA OFICIOSA DE PRUEBAS IDÓNEAS CUANDO EL TRABAJADOR DEMANDA EL RECONOCIMIENTO DE UN RIESGO DE TRABAJO Y ES OMISO EN OFRECER LA PRUEBA PERICIAL DE MEDIO AMBIENTE LABORAL, A FIN DE RESOLVER CONFORME AL PRINCIPIO DE VERDAD MATERIAL DE LOS HECHOS.

    ... de lo señalado por los artículos 841 y 842 de la Ley Federal del Trabajo. (los copia) 18.2 "Al violar la autoridad responsable dichos preceptos ... de medio ambiente laboral, seguridad e higiene en el trabajo, ergonomía u otras necesarias para demostrar el nexo causal existente entre los ...
  • Guía Posgrados de anunciantes
    ...Duración 2 años. ESPECIALIDADES. ÁREA DE INGENIERÍA. Ergonomía y Condiciones de Trabajo . Inicio ene, may y sep. Duración 1 año. ...
  • Alertan riesgos en salud laboral
    En los últimos tres años, el promedio anual de accidentes de trabajo" es de 400 mil eventos, siendo los sectores de industria de la transformaci\xC3"... NOM 035 (de factores de riesgo psicosociales) y la NOM 036 (de ergonomía), las cuales establecen las condiciones mínimas necesarias para la ...
  • A la salud del trabajo
    ...Alan Hedge es un estudioso de la ergonomía, ha dedicado su vida a la investigación que determina que muchos lugares de trabajo y mobiliario que los componen se conviertan en espacios y ...
  • Ergonomía productiva
    ...Es común escuchar a varios colegas quejarse de que sus manos terminan adoloridas al concluir sus jornadas de trabajo. Durante el último mes he utilizado el mouse MX Anywhere 3, diseñado para el trabajo móvil al poder interactuar entre distintos dispositivos con ...
  • Condiciones de Higiene

    Capítulo I Ruido y Vibraciones - Capítulo II Radiaciones Ionizantes y Electromagnéticas no Ionizantes - Capítulo III Sustancias Químicas Contaminantes Sólidas, Líquidas o Gaseosas - Capítulo IV Agentes Contaminantes Biológicos - Capítulo V Presiones Ambientales Anormales - Capítulo VI Condiciones Térmicas del Medio Ambiente de Trabajo - Capítulo VII Iluminación - Capítulo VIII Ventilación -...

    ...Condiciones Térmicas del Medio Ambiente de Trabajo. ProgramadeSeguridadeHigieneencentrosdetrabajocon condiciones térmicas ...417 RFSH–ERGONOMIA 102.-. RFSH–ERGONOMIA. Aspectosergonómicos afin ...
  • Título Tercero del Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo

    CAPÍTULO PRIMERO. Ruido y Vibraciones. - CAPÍTULO SEGUNDO. Radiaciones Ionizantes y Electromagnéticas no Ionizantes. - CAPÍTULO TERCERO. Sustancias Químicas Contaminantes Sólidas, Líquidas o Gaseosas. - CAPÍTULO CUARTO. Agentes Contaminantes Biológicos. - CAPÍTULO QUINTO. Presiones Ambientales Anormales. - CAPÍTULO SEXTO. Condiciones Térmicas del Medio Ambiente de Trabajo. - CAPÍTULO SEPTIMO....

    ...@CAPÍTULO DECIMO. Ergonomía. ASPECTOS ERGONOMICOS A FIN DE PREVENIR RIESGOS DE TRABAJO. 102.- La Secretaría promoverá que en las instalaciones, maquinaria, equipo o ...
  • PROY-NMX-W-190-SCFI-2017: ALUMINIO Y SUS ALEACIONES-ERGONOMÍA DEL AMBIENTE TÉRMICO-ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN DEL RIESGO PARA LA PREVENCIÓN DEL ESTRÉS O INCOMODIDAD EN CONDICIONES TÉRMICAS DE TRABAJO.
  • Condiciones de Higiene

    Capítulo primero Ruido y Vibraciones - Capítulo segundo Radiaciones Ionizantes y Electromagnéticas no Ionizantes - Capítulo tercero Sustancias Químicas Contaminantes Sólidas, Líquidas o Gaseosas - Capítulo cuarto Agentes Contaminantes Biológicos - Capítulo quinto Presiones Ambientales Anormales - Capítulo sexto Condiciones Térmicas del Medio Ambiente de Trabajo - Capítulo septimo Iluminación -...

    ...PROGRAMA DE SEGURIDAD E HIGIENE EN CENTROS DE TRABAJO CON PRESIONES AMBIENTALES ANORMALES. 90.- En los cen tros de tra ba jo ...RFSH–ERGONOMIA. ASPECTOS ERGONOMICOS A FIN DE PREVENIR RIESGOS DE TRABAJO. 102.- La ...
  • Ergonomía
    ARTÍCULO 102. Aspectos ergonómicos a fin de prevenir riesgos de trabajo. La Secretaría promoverá que en las instalaciones, maquinaria, equipo o herramienta del centro de trabajo, el patrón tome en cuenta los aspectos ...
  • Eficiencia y comodidad desde casa
    ..."La ergonomía" básicamente se refiere a cómo utilizamos las cosas con nuestro cuerpo, c\xC3"ómo se acoplan las herramientas de trabajo, sin importar a lo que nos dediquemos, platicó Diego González, gerente ...
  • Redefinir, revalorar, rediseñar
    ... que miles de personas necesitaban para realizar los deberes de trabajo y la dinámica de home office tomó una dimensión contundente. Redefinir, ...ERGONOMÍA E ILUMINACIÓN. Herman Miller + Studio 20.25. MÁS ALLÁ DE LA ...
  • Riesgos de Trabajo
    ... Ergonomía; 103 al 106 Servicios para el personal; . 107 al 110 Orden y limpieza; 111 al 113 . Organización de la seguridad e higiene en el trabajo; 114 ...
  • Guía Posgrados de anunciantes
    ... de la Construcción (Diplomado-Especialidad en Formación para el Trabajo con Validez Oficial SEP) . Inicio jul y nov. Duración 4 meses. ...ESPECIALIDADES. ÁREA DE INGENIERÍA. Ergonomía y Condiciones de Trabajo . Inicio ene, may y sep. Duración 1 año. ...
  • Tesis num. I.5o.T.9 L (11a.) de Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 24-06-2022 (Tesis Aislada)

    CONFLICTO INDIVIDUAL DE SEGURIDAD SOCIAL. EL ÓRGANO JURISDICCIONAL DEBE ALLEGARSE DE MANERA OFICIOSA DE PRUEBAS IDÓNEAS CUANDO EL TRABAJADOR DEMANDA EL RECONOCIMIENTO DE UN RIESGO DE TRABAJO Y ES OMISO EN OFRECER LA PRUEBA PERICIAL DE MEDIO AMBIENTE LABORAL, A FIN DE RESOLVER CONFORME AL PRINCIPIO DE VERDAD MATERIAL DE LOS HECHOS.

    ... de un riesgo de trabajo y la parte actora no ofrece la prueba pericial de medio ambiente laboral, seguridad e higiene en el trabajo, ergonomía u otras necesarias para demostrar el nexo causal existente entre los padecimientos y las actividades profesionales, el órgano jurisdiccional, de ...
  • A la salud del trabajo
    ...Alan Hedge es un estudioso de la ergonomía, ha dedicado su vida a la investigación que determina que muchos lugares de trabajo y mobiliario que los componen se conviertan en espacios y ...
  • Tesis num. I.5o.T. J/6 L (11a.) de Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 27-01-2023 (Reiteración)

    CONFLICTO INDIVIDUAL DE SEGURIDAD SOCIAL. EL ÓRGANO JURISDICCIONAL DEBE ALLEGARSE DE MANERA OFICIOSA DE PRUEBAS IDÓNEAS CUANDO EL TRABAJADOR DEMANDA EL RECONOCIMIENTO DE UN RIESGO DE TRABAJO Y ES OMISO EN OFRECER LA PRUEBA PERICIAL DE MEDIO AMBIENTE LABORAL, A FIN DE RESOLVER CONFORME AL PRINCIPIO DE VERDAD MATERIAL DE LOS HECHOS.

    ... de un riesgo de trabajo y la parte actora no ofrece la prueba pericial de medio ambiente laboral, seguridad e higiene en el trabajo, ergonomía u otras necesarias para demostrar el nexo causal existente entre los padecimientos y las actividades profesionales, el órgano jurisdiccional, de ...
  • Tesis num. I.5o.T.9 L (11a.) de Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 24-06-2022 (Tesis Aislada)

    CONFLICTO INDIVIDUAL DE SEGURIDAD SOCIAL. EL ÓRGANO JURISDICCIONAL DEBE ALLEGARSE DE MANERA OFICIOSA DE PRUEBAS IDÓNEAS CUANDO EL TRABAJADOR DEMANDA EL RECONOCIMIENTO DE UN RIESGO DE TRABAJO Y ES OMISO EN OFRECER LA PRUEBA PERICIAL DE MEDIO AMBIENTE LABORAL, A FIN DE RESOLVER CONFORME AL PRINCIPIO DE VERDAD MATERIAL DE LOS HECHOS.

    ... de un riesgo de trabajo y la parte actora no ofrece la prueba pericial de medio ambiente laboral, seguridad e higiene en el trabajo, ergonomía u otras necesarias para demostrar el nexo causal existente entre los padecimientos y las actividades profesionales, el órgano jurisdiccional, de ...
  • Consejos para sentarse bien

    Análisis e información sobre economía, finanzas y negocios de México y el mundo. Noticias sobre economía, finanzas, negocios, política, tipo de cambio, tecnología y empresas.

    ... la salud y el bienestar de los trabajadores.Es aquí donde la ergonomía del trabajo de oficina desempeña un papel fundamental, buscando optimizar ...

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