despido injustificado calculo

despido injustificado calculo

403 resultados para despido injustificado calculo

  • Valoración vLex
  • Ante un despido injustificado, ¿qué salario debe considerarse para el cálculo de la indemnización correspondiente?

    Soy administrador de una empresa que se dedica a la producción, venta y distribución de aceite comestible. En días pasados, uno de los socios tuvo una diferencia con el contador general, ya que este último se negó a realizar un trabajo ajeno a la empresa que le solicitaba el socio.

  • Vigente Código de Procedimientos Penales para el Estado de Aguascalientes

    ... fundamentos o motivos que el exhortante considere injustificados, este último podrá ocurrir en reclamación ante el superior de ...ARTÍCULO 331. Bases de cálculo. La persona que tenga derecho a la indemnización referida en el ... equivalente a las prestaciones que con motivo de un despido injustificado ordena la legislación laboral aplicable;. IV. En ...

  • Tratamiento laboral del pago de finiquitos y liquidaciones o indemnizaciones (Primera parte)

    Extinción de la relación laboral. Diferencia entre finiquito y liquidación. Pago del finiquito. Casos en que procede la liquidación. Despido injustificado. Al no comprobarse la causal de rescisión o ante la falta de aviso de la misma al trabajador o la junta. Salario base para el cálculo de la indemnización. Prima de antigüedad. Salarios caídos.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 30/2010 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    EXCEPCIÓN DE PRESCRIPCIÓN EN EL PROCEDIMIENTO LABORAL. NO LA CONSTITUYE EL ALEGATO DE LA DEMANDADA EN EL SENTIDO DE QUE EL ACTOR ABANDONÓ EL TRABAJO ANTES DE LA FECHA DEL DESPIDO INJUSTIFICADO QUE ORIGINÓ EL JUICIO NATURAL, POR NO ESTAR DIRIGIDA A CONTROVERTIR LA ACCIÓN PRINCIPAL.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 95/2007 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    TRABAJADOR DE CONFIANZA. EL PATRÓN ESTÁ OBLIGADO A DARLE EL AVISO ESCRITO DE LA FECHA Y CAUSA DE LA RESCISIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL, POR LO QUE EL INCUMPLIMIENTO DE ESA OBLIGACIÓN, POR SÍ SOLO, TORNA EN INJUSTIFICADO EL DESPIDO.

  • Entrevista Concedida por la Secretaria del Trabajo y PrevisiÓn Social,

    ... este punto que me comentas, se encuentra reflejado en el cálculo de los salarios vencidos. El procedimiento que deriva de un do injustificado, cuando un trabajador se ve ante esta situación, pues acude ante ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 147/2010 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    INSUMISIÓN AL ARBITRAJE EN MATERIA LABORAL. LA TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO SE DA AL RESOLVER PROCEDENTE EL INCIDENTE RESPECTIVO.

    ...SE GENERAN DESDE LA FECHA DEL DESPIDO HASTA QUE LAS INDEMNIZACIONES PREVISTAS EN EL ARTÍCULO 50 DE LA ... que la determinación del periodo que debe comprender el cálculo del importe relativo a los salarios caídos tratándose del ... al arbitraje, se da por hecho que el despido fue injustificado. Por tanto, es necesaria la declaratoria judicial de la autoridad ...

  • Justicia estilo Televisa

    ... jurídico del consorcio, quien luego de un despido injustificado podría recibir una bicoca como indemnización por 20 años de servicio. La empresa de Emilio Azcárraga Jean logró que un juez aceptara sus argumentos para acusar a Bravo Palestino de fraude procesal y mantenerlo en prisión hasta que no se desista de la demanda contra el consorcio.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 50/2011 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    COMISIONISTAS. EL SALARIO BASE PARA CALCULAR LAS INDEMNIZACIONES CUANDO RESCINDEN JUSTIFICADAMENTE LA RELACIÓN LABORAL, ES EL PREVISTO EN EL ARTÍCULO 289 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.

    ..., dicho salario es el que se toma en cuenta para el cálculo y pago de prestaciones devengadas, no así en el caso de ...SALARIOS VENCIDOS, REGLAS PARA CUANTIFICARLOS EN CASO DE DESPIDO INJUSTIFICADO.’(la transcribe). "Empero, respecto de la entrega ...

  • Ejecutoria num. I.13o.T.346 L (9a.), Tribunales Colegiados de Circuito

    INSUMISIÓN AL ARBITRAJE. AL SER UNA EXCEPCIÓN A LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO, LAS PRESTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL DEMANDADAS AL PATRÓN DEBEN RESOLVERSE CON LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN POR DESPIDO INJUSTIFICADO, PORQUE LA OBLIGACIÓN DE OTORGARLAS CESA AL TERMINAR LA RELACIÓN DE TRABAJO Y, POR TANTO, NO DEBEN DECIDIRSE AL DICTARSE EL LAUDO EN EL JUICIO ORDINARIO.

  • Tesis Aislada num. I.13o.T.113 L (10a.), Tribunales Colegiados de Circuito, 23 de Enero de 2015 (Tesis Aisladas)

    SALARIOS CAÍDOS. SU PAGO DEBE CALCULARSE DESDE LA FECHA DEL DESPIDO INJUSTIFICADO HASTA UN DÍA ANTES AL EN QUE EL TRABAJADOR ES REINSTALADO, SI ELLO SE CONCRETÓ PREVIO AL DICTADO DEL LAUDO.

  • Comentarios sobre la reforma laboral

    ... de manera personal al trabajador al momento del despido o realizarse median-te la Junta de Conciliación y Arbitraje ..., se limita el pago de salarios caídos por despido injustificado, a 12 meses, cuyo cálculo deberá realizarse conforme al salario ...

  • Ejecutoria de Suprema Corte de Justicia, Pleno

    ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD. EL ARTÍCULO 18 DE LA LEY DE HACIENDA PARA EL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ, AL NO ESTABLECER QUIÉN ES EL SUJETO PASIVO PARA EL IMPUESTO SOBRE LOTERÍAS, RIFAS, SORTEOS, CONCURSOS, APUESTAS Y JUEGOS PERMITIDOS, NO VULNERA EL PRINCIPIO DE LEGALIDAD TRIBUTARIA, CONTENIDO EN EL ARTÍCULO 31, FRACCIÓN IV, DE LA CONSTITUCIÓN FEDERAL. ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD. EL...

    ... de proporcionalidad y equidad, en virtud de que el cálculo del impuesto local a la tenencia vehicular no obedece al valor ... AL INCLUIR EL PAGO POR CONCEPTO DE INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO O TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL DENTRO DEL OBJETO ... de un tratamiento diferenciado supuestamente injustificado. A lo más, podría pensarse que el planteamiento de inequidad ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 122/99 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    OFRECIMIENTO DEL TRABAJO. LA BAJA DEL TRABAJADOR EN EL SEGURO SOCIAL POR DESPIDO, EN FECHA PREVIA AL JUICIO LABORAL EN EL QUE EL PATRÓN LE OFRECE REINTEGRARSE A SUS LABORES, IMPLICA MALA FE.

  • ¿Qué salario debe considerarse para el pago de una indemnización por despido injustificado?

    ... despedimos a un trabajador sin causa justificada conforme a la LFT, por lo que se le debe entregar su indemnización; sin embargo, desconozco el salario que debo considerar para realizar el cálculo de la misma. Lector de México, DF. Pregunta. ¿Qué salario debe considerarse para el pago de una indemnización por despido injustificado?. Respuesta. El salario integrado es el que debe ...

  • Sueldos y salarios

    ... acumulada desde el último mes que se utilizó en el cálculo de la última actualización de las cantidades establecidas en ...8. Indemnizacion y prima de antigüedad por despido injustificado. Sobre la indemnización de los veinte días por ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 132/2006 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    SALARIOS CAÍDOS. SE GENERAN DESDE LA FECHA DEL DESPIDO HASTA QUE LAS INDEMNIZACIONES PREVISTAS EN EL ARTÍCULO 50 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO SON CUBIERTAS Y PUESTAS A DISPOSICIÓN DEL TRABAJADOR DE CONFIANZA, CUANDO SE EXIMIÓ AL PATRÓN DE LA REINSTALACIÓN.

  • Indemnización laboral. Conozca los conceptos que se deben entregar al trabajador (Segunda y última parte)

    Qué es el despido injustificado - Conceptos por entregar al trabajador por despido injustificado - Casos prácticos - Conclusión

  • Ejecutoria num. 2a./J. 135/2011 (9a.) de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    AMPARO DIRECTO LABORAL PROMOVIDO POR DOS O MÁS QUEJOSOS. EL TRIBUNAL COLEGIADO DE CIRCUITO DEBE ANALIZAR LOS CONCEPTOS DE VIOLACIÓN PROPUESTOS POR TODOS EN ATENCIÓN A LOS PRINCIPIOS DE CONGRUENCIA Y EXHAUSTIVIDAD, Y EL HECHO DE CONCEDER LA PROTECCIÓN A UNO DE ELLOS NO CONLLEVA A SOBRESEER POR CESACIÓN DE EFECTOS RESPECTO DE LOS DEMÁS.

    ... ilegal la disminución de puesto y salario y su posterior despido, ya que nunca quedó demostrado en el sumario que hubiera ... que se suscitó en el juicio en cuanto al despido injustificado alegado por la trabajadora y que dijo ocurrió el quince de abril ... precisó la actora; misma que debió repercutir para el cálculo de la prima de antigüedad y demás prestaciones señaladas en la ...

  • Voto num. I.13o.T.346 L (9a.), Tribunales Colegiados de Circuito

    INSUMISIÓN AL ARBITRAJE. AL SER UNA EXCEPCIÓN A LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO, LAS PRESTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL DEMANDADAS AL PATRÓN DEBEN RESOLVERSE CON LA ACCIÓN DE REINSTALACIÓN POR DESPIDO INJUSTIFICADO, PORQUE LA OBLIGACIÓN DE OTORGARLAS CESA AL TERMINAR LA RELACIÓN DE TRABAJO Y, POR TANTO, NO DEBEN DECIDIRSE AL DICTARSE EL LAUDO EN EL JUICIO ORDINARIO.

  • Ejecutoria num. 2a./J. 13/2011 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    SALARIO. EL FONDO DE AHORRO ES PARTE INTEGRANTE DE AQUÉL.

    ...********** y otras, a quien, a propósito de la acción de despido injustificado, se le demandó el pago de diversas cantidades por ..., el fondo de ahorro no puede incluirse en el cálculo de dicho salario integrado porque el mismo no se entrega al ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 143/2010 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DEL ESTADO. LA SENTENCIA DEL TRIBUNAL DE LO CONTENCIOSO ADMINISTRATIVO QUE CONDENA A LAS PERSONAS MORALES OFICIALES DEMANDADAS EN EL JUICIO CORRESPONDIENTE, AL PAGO DE UNA INDEMNIZACIÓN POR SU ACTIVIDAD ADMINISTRATIVA IRREGULAR, NO ES SUSCEPTIBLE DE IMPUGNARSE EN AMPARO (LEGISLACIÓN DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ).

    ... que había satisfecho, propiciando un retraso injustificado de cincuenta y un meses en la ejecución del proyecto ..."V. El cálculo estimado del daño causado;. "VI. Las pruebas ofrecidas, y. "VII. ... no tiene la misma naturaleza jurídica que el despido del trabajador en materia laboral."(8). "ÓRGANO DEL ESTADO QUE ...

  • Ejecutoria num. 2a./J. 62/2010 de Suprema Corte de Justicia, Segunda Sala

    SUSPENSIÓN CONTRA LA EJECUCIÓN PARCIAL DE UN LAUDO CONDENATORIO. CARECE DE MATERIA CUALQUIER MEDIO DE IMPUGNACIÓN INTENTADO POR EL TRABAJADOR CONTRA LA NEGATIVA DE LA AUTORIDAD DEL TRABAJO DE REALIZAR AQUÉLLA, SI LA PETICIÓN SE PRESENTA CON POSTERIORIDAD AL DICTADO DE LA SENTENCIA EN EL AMPARO DIRECTO QUE CONCEDIÓ AL PATRÓN LA PROTECCIÓN FEDERAL.

    ... al pago de salarios caídos desde la fecha de su injustificado despido, 15 de enero de 2008, a la fecha del presente, 12 de ...EL CÁLCULO DEL TIEMPO QUE DURA EL JUICIO DE GARANTÍAS PARA EFECTOS DEL ...

  • Finiquitos y liquidaciones

    ... laborales determinan en juicio que la causa de despido de un trabajador no fue justificada y el trabajador opta por la ... las percepciones fueran variables, procedería hacer el cálculo como lo estamos mencionando. La Base Percepciones Fijas SS, que ... y gana el juicio, y el despido se califica como injustificado (artículo 48 LFT), o cuando el patrón no cumpla con los ...

  • Ley federal del trabajo y el outsourcing